Öffentlicher Dienst: Stelle einer Presse-Referentin bzw. eines Presse-Referenten (m/w/d) zum 15.09.2025 in Hannover, Niedersachsen von gesucht

Der Niedersächsische Städte- und Gemeindebund e.V. (NSGB) mit Sitz in Hannover sucht ab dem 15.09.2025 eine Presse-Referentin oder einen Presse-Referenten (m/w/d) für die Mitarbeit in der Geschäftsstelle. Diese spannende Position umfasst eine breite Palette an Aufgaben, die sowohl strategische als auch kreative Aspekte der Kommunikation abdecken.

Zu den Hauptaufgaben gehört die Gestaltung der Außen- und Innenkommunikation des Verbandes. Als Pressesprecher*in sind Sie verantwortlich für die Pressearbeit, die Pflege von Social Media-Kanälen sowie die Kampagnenarbeit für den Verband und seine Mitglieder. Ein weiterer zentraler Punkt ist die Betreuung der Publikationen, insbesondere der Verbandszeitschrift „Die Niedersächsische Gemeinde“ (DNG).

Darüber hinaus baut und pflegt die Position Netzwerke mit Medien, Kommunen, Politkern und Wissenschaftlern. Die organisatorische Vorbereitung und Betreuung von Großveranstaltungen gehört ebenfalls zu den Aufgaben. Ein wichtiger Aspekt ist zudem die Leitung der Kommunalakademie, wo Themen wie Tourismus, Wirtschaftsförderung und Kultur behandelt werden.

Um in dieser Rolle erfolgreich zu sein, setzen wir ein abgeschlossenes Studium in Medien-, Kommunikationswissenschaften oder einem verwandten Bereich voraus. Idealerweise haben Sie bereits ein Volontariat absolviert oder verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der (politischen) Kommunikation. Ein großes Interesse an Kommunalpolitik und Erfahrung im Netzwerkaufbau sind ebenfalls von Vorteil.

Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem jungen, motivierten Team eigenständig zu arbeiten. Die Anstellung erfolgt unbefristet und orientiert sich an den Tarifbedingungen des öffentlichen Dienstes (TVöD), einschließlich einer attraktiven Vergütung und flexibler Arbeitszeiten. Zudem fördern wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch Homeoffice-Möglichkeiten sowie verschiedene Incentives.

Das Ziel des NSGB ist es, den Anteil von Frauen im Verband zu erhöhen, weshalb wir besonders Bewerbungen von Frauen gerne entgegennehmen.

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Jobtitel

Stelle einer Presse-Referentin bzw. eines Presse-Referenten (m/w/d) zum 15.09.2025

Unternehmen

Vollständige Stellenbeschreibung

Der Niedersächsische Städte- und Gemeindebund e.V. (NSGB) mit Sitz in der Landeshauptstadt Hannover hat zum 15.09.2025 dieStelle einer Presse-Referentin bzw. eines Presse-Referenten (m/w/d)für die Mitarbeit in der Geschäftsstelle zu besetzen.
Aufgaben

Die strategische und kreative Gestaltung der Außen- und Innenkommunikation des Verbandes
Pressearbeit, insbesondere die Tätigkeit als Pressesprecherin bzw. Pressesprecher, Social Media sowie Kampagnenarbeit für den Verband sowie seine Mitglieder
Betreuung der Publikationen, insbesondere der Verbandszeitschrift „Die Niedersächsische Gemeinde“ (DNG),
Netzwerke zu Medien, Kommunen, Politik & Wissenschaft aufbauen und pflegen
Organisatorische Vorbereitung und Betreuung von großen Veranstaltungen
Leitung der Kommunalakademie
Wahrnehmung der Bereiche Tourismus, Wirtschaftsförderung und Kultur

Organisatorisch als Stabsstelle beim Präsidenten des Verbandes angesiedelt, arbeiten Sie eng und vertrauensvoll mit den Kolleginnen und Kollegen aus den Fachreferaten zusammen und unterstützen den Präsidenten bei der täglichen Arbeit in Sachen Presse und ÖA.
Profil

ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Medien- und Kommunikationswissenschaften oder Politikwissenschaften oder Journalismus
Wünschenswert wäre bereits die Absolvierung eines Volontariats, alternativ verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Medien und (politischer) Kommunikation oder der Arbeit als Pressereferent*in
Erfahrung in der Netzwerkarbeit mit Medienvertretenden
Freude an Sprache, sehr gute Fähigkeit, komplexe Inhalte (laien-)verständlich aufzubereiten und überzeugend zu kommunizieren
Guter Umgang mit Social Media, Erfahrungen mit KI
Interesse an Kommunalpolitik und politischer Interessenvertretung auf verbandlicher Ebene

Wir bieten

eigenständiges Arbeiten in einem jungen motivierten Team
eine unbefristete Einstellung nach den Merkmalen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD),
eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 13 TVöD; die Einordnung in die Stufen der Entgelttabelle erfolgt je nach Qualifikation und Berufserfahrung
eine gute Entwicklungsperspektive
eine Beschäftigung in Vollzeit
einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in der Mitte Hannovers mit Homeoffice-Möglichkeiten und eine flexible Arbeitszeitgestaltung
Incentives wie Jobrad, Deutschland-Ticket oder Hansefit sind für uns selbstverständlich

Der NSGB hat sich zum Ziel gesetzt, den Anteil von Frauen zu erhöhen. Bewerbungen von Frauen sehen wir daher mit Freude entgegen.CRJT1_DE

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