Öffentlicher Dienst: Sozialpädagoge/-in im Fachdienst Ambulante Eingliederungshilfe (m/w/d) in Heilbronn, Baden-Württemberg von Landratsamt Heilbronn gesucht
Das Landratsamt Heilbronn sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sozialpädagogen/-in im Fachdienst Ambulante Eingliederungshilfe. Diese Stelle ist unbefristet und bietet die Möglichkeit, aktiv im Team des Jugendamtes mitzuwirken. Mit rund 2.000 Mitarbeitenden engagiert sich das Landratsamt für das Wohl der ca. 350.000 Einwohnerinnen und Einwohner des Landkreises. Das ist eine spannende Gelegenheit für alle, die im sozialen Bereich etwas bewegen möchten!
Der Fachdienst Ambulante Eingliederungshilfe umfasst 13 Fachkräfte, die Familien mit Kindern beraten, die entweder seelische Behinderungen haben oder von diesen bedroht sind. Hierbei ist es wichtig, den passenden Unterstützungsbedarf zu erkennen und gegebenenfalls an andere institutionelle Hilfen zu vermitteln. Zu deinen Aufgaben gehört die sozialpädagogische Diagnostik, die konkrete Einschätzungen des Bedarfs liefert. Außerdem bist du in die fortlaufende Hilfeplanung eingebunden und evaluierst die Zielerreichung.
Worauf kommt es an? Ein abgeschlossener Studiengang als Sozialpädagoge/-in oder Sozialarbeiter/-in ist Voraussetzung. Du solltest teamfähig sein und dennoch eigenständig arbeiten können. Ein freundliches und kundenorientiertes Auftreten ist ebenfalls von großer Bedeutung. Außerdem sind gute Organisations-, Dokumentations- und Kommunikationsfähigkeiten gefragt.
Das Landratsamt Heilbronn bietet eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit der Möglichkeit zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Flexible Arbeitszeiten, die Option auf Homeoffice und umfassende Fortbildungsmöglichkeiten sind nur einige der Vorteile. Zudem gibt es Gesundheitstage und ein Verpflegungszuschuss für die Kantine.
Wenn du Interesse hast, Teil eines engagierten Teams zu werden, dann bewirb dich jetzt!
Sozialpädagoge/-in im Fachdienst Ambulante Eingliederungshilfe (m/w/d)
Unternehmen
Landratsamt Heilbronn
Vollständige Stellenbeschreibung
Das Landratsamt Heilbronn ist ein moderner Dienstleister, der im Interesse des Gemeinwohls handelt. Die Verwaltungsbehörde mit rund 2.000 Mitarbeitenden ist für die Gemeinden und 350.000 Einwohnerinnen und Einwohner des gesamten Landkreises zuständig.Unterstützen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt und zeitlich unbefristet unser Team im Rahmen einer Stellennachbesetzung im Amt 42 – Jugendamt Allgemeiner Sozialer Dienst – alsSozialpädagoge/-in im Fachdienst Ambulante Eingliederungshilfe (m/w/d)Der Fachdienst ambulante Eingliederungshilfe besteht aus derzeit 13 Mitarbeitenden. Die Gesamtverantwortung trägt die Sachgebietsleitung. Sie wird durch die dafür freigestellte stellvertretende Sachgebietsleitung unterstützt.Die Tätigkeit des Fachdienstes umfasst die Beratung von Familien mit Kindern, die eine seelische Behinderung haben oder von einer solchen bedroht sind bzw. die Feststellung einer solchen. Es werden geeignete ambulante Hilfen angeboten oder es wird an andere Fachdienste weitervermittelt. Aufgaben
Sie beraten Kinder, Jugendliche und Familien und vermitteln diese ggf. weiter an andere Institutionen
Sie erstellen sozialpädagogischer Diagnosen zur Einschätzung des Unterstützungsbedarfs
Sie vermitteln geeignete Hilfen der Eingliederungshilfe
Sie sind verantwortlich für die fortlaufende Hilfeplanung zur Auswertung der Zielerreichung
Sie arbeiten mit Schulen/Schulamt, Kindertagesstätten, Ärzten und Leistungserbringern zusammen
Sie verfügen über sozialräumlich orientiertes Denken und Handeln
Profil
Sie haben einen Abschluss als Sozialpädagoge/-in, Sozialarbeiter/-in mit staatlicher Anerkennung (Diplom/Bachelor/Master) oder einen vergleichbaren Studienabschluss.
Sie sind teamfähig und können gleichzeitig eigenständig und eigenverantwortlich arbeiten.
Sie haben ein sicheres, freundliches und kundenorientiertes Auftreten.
Sie verfügen über Kommunikationsfähigkeit und soziale Kompetenz.
Gutes Organisationsgeschick und Dokumentationsfähigkeiten zählen zu Ihren Fähigkeiten.
Belastbarkeit, Flexibilität und bei Bedarf auch Durchsetzungsvermögen zeichnen Sie aus.
Sie verfügen über einen Führerschein mindestens der Klasse B und einen eigenen PKW.
Wir bieten
Im Beschäftigtenverhältnis erfolgt die Eingruppierung bei Vorliegen der tarifrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen bis zur EG S 12 TVöD-SuE.
Voll- und Teilzeittätigkeit
Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung, der flexiblen Arbeitszeitgestaltung und der grundsätzlichen Möglichkeit mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten
Eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten, kompetenten und kollegialen Umfeld
Gute Einarbeitung durch ein standardisiertes Einarbeitungskonzept
Vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
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