Öffentlicher Dienst: PÄDAGOGISCHE FACHKRAFT (M/W/D) in Elsdorf, Nordrhein-Westfalen von gesucht
Öffentlicher Dienst: PÄDAGOGISCHE FACHKRAFT (M/W/D) in Elsdorf, Nordrhein-Westfalen gesucht
In Elsdorf wird eine pädagogische Fachkraft gesucht, die den Aufbau einer einrichtungsinternen „Frühkindlichen Begleitung“ für 4-6 Kinder (Alter 1,5 bis 4 Jahre) übernimmt. Hierbei handelt es sich um freitags stattfindende Hausbesuche und Zusatzförderung. Die Arbeitszeiten sind von Montag bis Freitag auf dem Gelände der Einrichtung, in naturnaher Umgebung (Garten, Bauwagen).
Die Aufgaben umfassen die enge Zusammenarbeit mit den Bezugsbetreuungen sowie die Einbindung von Müttern in die pädagogische Arbeit. Es ist wichtig, dass die Fachkraft eine wertschätzende Grundhaltung mitbringt und Empathie zeigt. Eine professionelle Distanz ist dabei zu wahren.
Das Anforderungsprofil verlangt eine anerkannte Ausbildung zum/zur Erzieher/in sowie Kenntnisse über das SGB VIII und Kinderwohlgefährdung. Berufserfahrung in der Kindertagespflege ist von Vorteil. Teamarbeit, selbstkritische Reflexion und emotionale Belastbarkeit sind ebenso geforderte Eigenschaften wie eine strukturierte Arbeitsweise.
Das Angebot richtet sich an Bewerber mit erweiterten Kenntnissen in Sozialpädagogik, Kinderpflege und Elternarbeit. Die pädagogische Arbeit soll durch kreative und selbstentwickelte Beziehungsangebote bereichert werden.
Wir bieten: Ein erfahrenes, multiprofessionelles Team, regelmäßige Teamsitzungen und eine umfassende Einarbeitung. Die Hierarchien sind flach, was schnelle Kommunikationswege begünstigt. Die Bezahlung orientiert sich am TVÖD SuE, inklusive 32 Tage Urlaub (34 Tage nach 5 Jahren) sowie Boni zu Weihnachten und Sommer.
Zusätzlich gibt es Unterstützung bei Weiterbildung, interne Fortbildungsangebote, ein betriebliches Zusatzkrankenversicherungspaket und ein gewisses Maß an Flexibilität. Eine gute Work-Life-Balance ist uns wichtig, weshalb wir auch Firmenevents und spezielle Angebote wie Yoga im Programm haben.
Sei Teil eines engagierten Teams und bring deine Leidenschaft für die frühkindliche Bildung ein!
AufgabenAufbau einer Einrichtungsinternen “Frühkindlichen Begleitung” für durchschnittlich 4-6 Kinder (ca 1,5-4J., unterschiedliche Gruppenzeiten, freitags Hausbesuche/Einzel-Zusatzförderung) Mo-Fr auf dem Gelände der Einrichtung (Garten, Bauwagen, Naturnah). Das Konzept ist pädagogisch fundiert und kein Ersatz für einen Kita-Platz. Die Fachkraft arbeitet eng mit den Bezugsbetreuungen zusammen und bindet stundenweise auch die anwohnenden Mütter in pädagogische Ämter mit ein. ProfilIhre VoraussetzungenAnerkannte Ausbildung zum / zur Erzieher/in. Kenntnisse über das SGB VIII sowie Kindeswohlgefährdung von Vorteil, ebenso einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Kindertagespflege. Zudem: positive, wertschätzende Grundhaltung; Empathie, Herz & Verstand bei Wahrung professioneller Distanz. Teamfähigkeit; selbstkritische Reflexion; emotionale Belastbarkeit Eigenständige und strukturierte sowie selbstorganisierte Persönlichkeit; Interesse an kreativen und selbstentwickelten Beziehungsangebote in der Arbeit mit komplexen sowie anspruchsvollen Systemen.Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Sozialpädagogik, Erziehung in einer Tagesgruppe, Kinderpflege, Kleinkinderbetreuung, Gruppenarbeit, Elternarbeit, Erziehungsbeistandschaft, Betreuungshilfe, Frühförderung, Kinder- und Jugendhilferecht, Kleinkinder (Betreuung etc.), Dokumentation (Erziehung), Kinder (Betreuung etc.) Wir bietenFÜR DIAGNOSTISCH-THERAPEUTISCHE WOHNGRUPPE MÄDCHEN/MUTTER-KIND GESUCHT (AB 01.11.25, 80-100%)10-köpfiges, erfahrenes und multiprofessionelles Team; wöchentliche Teamsitzung und 6wöchige SV sowie internes wöchentliches Einzel-SV-Angebot; Intensive Einarbeitung sowie fortlaufende Anleitung durch Teamleitung, ebenso stetiger Kontakt mit Leitung; flache Hierarchie im Familienunternehmen, schnelle Kommunikationswege; Bezahlung angelehnt an TVÖD SuE; 32 Tage Urlaub/ab 5J Betriebszugehörigkeit 34 Tage; Sommer-Weihnachtsboni, Feste und geregelte Arbeitszeiten durch Zusatzkräfte in Nachtbereitschaften, kostenlosen Kaffee; Dienst-Smartphone und -wagen, VWL, betriebliche Zusatzkrankenversicherung, Unterstützung von Weiterbildung, Surface; interne Fortbildung und Teamevents, firmeninternes, bezuschusstes Yoga-AngebotCRJT1_DE
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