Öffentlicher Dienst: Physiotherapeut/in (m/w/d) /Klinik für Pneumologie und Beatmungsmedizin in Stuttgart, Baden-Württemberg von Klinikum der Landeshauptstadt Stuttgart gesucht
Die Klinik für Pneumologie und Beatmungsmedizin im Klinikum Stuttgart sucht aktuell engagierte Physiotherapeuten (m/w/d). Dieses Klinikum, das größte in Baden-Württemberg, bietet drei Standorte – das Katharinenhospital, das Olgahospital und das Krankenhaus Bad Cannstatt – und beschäftigt über 9.500 Mitarbeitende. In einer Umgebung, die auf Teamarbeit setzt, sind die Mitarbeiter:innen sowohl in klinischen als auch in administrativen Bereichen aktiv.
Als Teil eines interdisziplinären Teams arbeiten Physiotherapeuten eng mit stationären Patienten auf Intensiv- und Allgemeinstationen sowie mit ambulanten Patienten zusammen. Ein wichtiger Teil Ihrer Aufgaben besteht darin, Therapien selbstständig und befundorientiert zu planen sowie den Therapieverlauf digital zu dokumentieren. Der Berufsabschluss in Physiotherapie ist Grundvoraussetzung für diese verantwortungsvolle Position.
Der ideale Kandidat bringt nicht nur Engagement, Flexibilität und Belastbarkeit, sondern legt auch großen Wert auf Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit. Wirtschaftliches Arbeiten und die Bereitschaft zur Fortbildung sind ebenfalls zentral. Organisatorische Fähigkeiten sowie Kenntnisse in der PC-Nutzung runden das Profil ab.
Das Klinikum bietet ein vielfältiges Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative und Kreativität. Die Atmosphäre in einem engagierten Team ist kooperativ und vertrauensvoll. Zudem profitieren Mitarbeitende von einer vertraglich gesicherten Vergütung nach dem TVöD Entgeltgruppe 9a, einer betrieblichen Altersvorsorge und zahlreichen Fortbildungsangeboten.
Die strukturierte Einarbeitungsphase und flexible Arbeitszeitmodelle sind weitere Pluspunkte. Zusätzlich gibt es betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote und ein vielfältiges Speisenangebot im Betriebsrestaurant. Die zentrale Lage ermöglicht eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.
Wenn Sie Fragen haben, steht Ihnen Frau Robitschek gerne zur Verfügung. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Physiotherapeut/in (m/w/d) /Klinik für Pneumologie und Beatmungsmedizin
Unternehmen
Klinikum der Landeshauptstadt Stuttgart
Vollständige Stellenbeschreibung
Klinikum Stuttgart – Entscheiden Sie sich für etwas Großes.Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: „Starkes Team. Starkes Klinikum. „ Ihre Aufgaben:Eingebunden in ein interdisziplinäres Team, arbeiten Sie in der Klinik für Pneumologie und Beatmungsmedizin mit stationären Patienten postoperativ auf Intensiv-, Intermediate Care und Allgemeinstation sowie mit ambulanten Patienten. Sie planen Ihre Therapien selbständig, befundorientiert und dokumentieren den Therapieverlauf und Ihre Leistungen digital. Wir erwarten:
Sie besitzen eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Physiotherapie
Sie sind engagiert, flexibel und belastbar.
Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit ist Ihnen ebenso wichtig wie die Möglichkeit, selbständig und verantwortungsvoll zu arbeiten.
Sie arbeiten wirtschaftlichkeitsorientiert und effektiv.
Sie nehmen gern an Fortbildungsveranstaltungen teil und sind neuem Wissen gegenüber aufgeschlossen.
Sie haben gute organisatorische Fähigkeiten und PC-Kenntnisse.
Wir bieten:
Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative und Kreativität.
Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team.
Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach dem TVöD in Entgeltgruppe 9a.
Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Strukturierte Einarbeitungsphase.
Attraktive Arbeitszeitmodelle.
Betriebs-Kitaplätze und Kinderferienbetreuung.
Jobticket, Jobrad-Leasing.
Sehr gute öffentliche Anbindung.
Weitere Leistungen wie: betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, preiswertes und vielfältiges Essensangebot im Betriebsrestaurant, Dienstkleidung uvm.Für Fragen und nähere Informationen steht Ihnen Frau Robitschek unter bzw. unter gerne zur Verfügung. Wir freuen uns Sie kennenzulernen!
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