Öffentlicher Dienst: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Baden-Württemberg von Stadtverwaltung Neubulach gesucht
Öffentlicher Dienst: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Baden-Württemberg
Die Stadtverwaltung Neubulach sucht aktuell eine pädagogische Fachkraft zur Verstärkung ihres Teams. Dies ist eine tolle Gelegenheit für alle, die eine fundierte Ausbildung als Erzieher/in oder nach § 7 KiTaG haben und gerne im öffentlichen Dienst arbeiten möchten. Die Vergütung reicht bis zu S 8a TVöD-SuE, was für eine attraktive Entlohnung spricht.
Im Herzen dieses Jobs steht die sozialpädagogische Förderung und Erziehung der Kinder in den Gruppen. Als Teil eines sympathischen, motivierten und netten Teams bringen Sie zusammen mit Ihren Kolleginnen und Kollegen frischen Wind in die Betreuung. Ein pädagogisch fundiertes Konzept sorgt dafür, dass die Kinder individuell gefördert werden und in einer liebevollen Umgebung aufwachsen.
Darüber hinaus haben Sie die Möglichkeit, sich in der Qualitätsentwicklung der Einrichtung aktiv einzubringen. Die Umsetzung des Eingewöhnungskonzepts ist ein zentraler Bestandteil Ihrer Arbeit. Auch die Durchführung von Elternarbeit gehört zu Ihren Aufgaben, um die Zusammenarbeit mit den Eltern zu stärken und zu fördern.
Die Stadtverwaltung legt großen Wert auf die Gesundheitsförderung ihrer Mitarbeiter. Angebote wie Entgeltumwandlung zum Radleasing und eine betriebliche Zusatzversorgung sind nur einige der Vorteile, die Sie hier erwarten. Zudem werden Ihnen vielseitige fachliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten, um Ihren Horizont zu erweitern.
Sollten Sie sich in einem flexiblen Arbeitsumfeld wohlfühlen und bringen Ihr Engagement mit, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte beachten Sie, dass auch die Bereitschaft zur Arbeit an Vor- und Nachmittagen gefragt ist. Nutzen Sie diese Chance, Teil eines großartigen Teams zu werden!
eine Vergütung bis zu S 8a TVöD-SuE ein sympathisches, motiviertes und nettes Team ein pädagogisch fundiertes Konzept im Kindergarten Gesundheitsmanagement Entgeltumwandlung zum Radleasing Betriebliche Zusatzversorgung für Beschäftigte fachliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sozialpädagogische Förderung und Erziehung der Kinder in den Gruppen Beteiligung an der Qualitätsentwicklung der Einrichtung Betreuung und Förderung der Kinder Umsetzung des Eingewöhnungskonzeptes Durchführung von Elternarbeit eine fundierte pädagogische Ausbildung (Erzieher/in bzw. als Fachkraft nach § 7 KiTaG) selbstständiges Arbeiten ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Flexibilität und Engagement Bereitschaft an Vor- und Nachmittagen zu arbeiten
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