Öffentlicher Dienst: Bereichsleiterin für den Stationären und Ambulanten Bereich | Sozialpädagogin / Pädagogin (m/w/d) in Deutschland von SOS-Kinderdorf gesucht

Bereichsleiterin für den Stationären und Ambulanten Bereich bei SOS-Kinderdorf e.V.

Für das SOS-Kinderdorf Thüringen suchen wir eine engagierte Bereichsleiterin für den stationären und ambulanten Bereich. Diese Position richtet sich an Sozialpädagoginnen und Pädagoginnen (m/w/d) mit einer passionierten Haltung zur Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und deren Familien. Als Teil unserer renommierten Hilfsorganisation, die über 5.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Deutschland beschäftigt, haben Sie die Möglichkeit, aktiv einen positiven Unterschied im Leben junger Menschen zu bewirken.

Ihre Aufgaben

In dieser Vollzeit-Position (38,5 Std./Woche) erwarten Sie vielfältige und verantwortungsvolle Aufgaben. Sie übernehmen die Personalführung und die fachliche Aufsicht Ihrer Teams. Gemeinsam entwickeln Sie das pädagogische Konzept kontinuierlich weiter und setzen gezielt Schwerpunkte im Bereich Kinderschutz und Beteiligung. Durch Ihre Führungsstärke und Ihr Fachwissen tragen Sie dazu bei, den Klientinnen und Klienten Perspektiven und Möglichkeiten zu eröffnen.

Die enge Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung sowie externen Partnern ist dabei essenziell. Ihr organisatorisches Geschick wird gefragt sein, wenn es darum geht, Budgetverantwortung zu übernehmen und die Qualitätssicherung sicherzustellen.

Ihre Qualifikationen

Wir erwarten von Ihnen einen Abschluss in Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation, ergänzt durch relevante Berufserfahrung. Idealerweise bringen Sie eine therapeutische Zusatzausbildung mit und haben ein kooperatives und motivierendes Führungsverständnis. Ihre Kommunikationsfähigkeit wird Ihnen helfen, sowohl im Team als auch mit Netzwerkpartnern effektiv zu arbeiten.

Unsere Vorteile

Als Arbeitgeber bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag und einem attraktiven, am TVöD orientierten Gehalt. Zudem profitieren Sie von 31 Urlaubstagen und der Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten. Fort- und Weiterbildungen unterstützen wir aktiv, denn Ihre berufliche Entwicklung liegt uns am Herzen.

Wenn Sie Lust haben, mit uns gemeinsam innovative Wege zu gehen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Weitere Informationen und die Möglichkeit zur Online-Bewerbung finden Sie auf unserer Webseite.

Ihre Ansprechpartnerin: Frau Katrin Berthold, Einrichtungsleitung.

Zur kompletten Jobbeschreibung … *

Jobtitel

Bereichsleiterin für den Stationären und Ambulanten Bereich | Sozialpädagogin / Pädagogin (m/w/d)

Unternehmen

SOS-Kinderdorf

Vollständige Stellenbeschreibung

Bereichsleiterin für den Stationären und Ambulanten Bereich | Sozialpädagogin / Pädagogin (m/w/d)

SOS-Kinderdorf e.V. Deutschland

Berufserfahrung
Vollzeit

Der SOS-Kinderdorf e.V.Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 5.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.Das SOS-Kinderdorf Thüringen bietet im Rahmen der Jugendhilfe differenzierte stationäre und ambulante Hilfen für Kinder, Jugendliche und Familien an, eine Familienberatungsstelle und offene und generationsübergreifende Angebote in einem Familienzentrum, sowie einem Frauen- und Kommunikationszentrum.Wir suchen für den stationären Bereich, die ambulanten Hilfen sowie den offenen Bereich im „Kinderdorf Gera“ eine
Sozialpädagogin / Pädagogin als Bereichsleiterin (m/w/d)
in Vollzeit (38,5 Std./Wo.)Ihr Aufgabenbereich:Sie möchten einen positiven Unterschied im Leben von Kindern, Jugendlichen und deren Familien gestalten? Als Bereichsleitung erwartet Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe mit großem, individuellen Gestaltungsspielraum. Mit Ihrer Führungsstärke und Ihrem Fachwissen für die Jugendhilfe tragen Sie dazu bei, jungen Menschen Perspektiven zu bieten und gemeinsam mit Ihren Teams innovative Wege zu gehen. Sie gestalten die strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung der Einrichtung mit und setzen Schwerpunkte im Bereich Kinderschutz und Beteiligung. Dabei arbeiten Sie eng mit der Einrichtungsleitung, den Fachkräften und externen Partnern zusammen.

Personalführung inkl. Dienst- und Fachaufsicht
Bedarfsgerechte Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes im stationären, ambulanten und offenen Bereich
Begleitung der Weiterentwicklung und Umsetzung des Schutzkonzeptes
Qualitätssicherung und -entwicklung
Begleitung bei Hilfe- und Erziehungsplanung
Budgetverantwortung und pädagogisches Controlling
Belegungsakquise und Steuerung der Auslastung
team- und angebotsübergreifende Unterstützung der Mitarbeiter*innen innerhalb der Einrichtung
fachbezogene Gremienarbeit
Kooperation und Vernetzung mit regionalen Partnern
kooperative Zusammenarbeit mit unseren internen Referaten und Ressorts
gewissenhafte Umsetzung von Kinder- und Betreutenschutz

Ihre Qualifikation und Kompetenzen:

Sie verfügen über einen Abschluss der Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation sowie fundierte Berufserfahrung und fachliche Kompetenz im sozialen oder pädagogischen Arbeitsfeld
mit einem kooperativen, klaren und motivierenden Führungsverständnis gestalten Sie Ihre Rolle als Leitungskraft aktiv
idealerweise bringen Sie eine therapeutische Zusatzausbildung mit
Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit unterstützt Sie in der Zusammenarbeit mit Teams, Klient*innen und Netzwerkpartner*innen
Organisationstalent und strukturiertes Arbeiten gehören zu Ihren Stärken
Verantwortung zu übernehmen sehen Sie als selbstverständlichen Teil Ihrer Führungsaufgabe
Ihr Umgang mit Nähe und Distanz zu den Betreuten ist professionell

Unsere Leistungen als Arbeitgeber:Ihre finanziellen Vorteile

ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
ein attraktives, am TVöD orientiertes Gehalt
Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
günstige und abwechslungsreiche Menüs in unserem modernen Bistro
monatliche Essensgeldzulage
Gewährung S-Zulage
bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV
günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.

Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben

31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember
anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen
Regenerationstage
Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten
sparen Sie Zeitguthaben an und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)

Ihre berufliche Weiterentwicklung

flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung
regelmäßige Supervision
profitieren Sie von unserer Expertise als bundesweit tätige Hilfsorganisation

Ihre Bewerbung:Am einfachsten nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular. Dorthin gelangen Sie mit Klick auf den Button Jetzt bewerben! Alle Unterlagen erreichen uns damit auf digitalem Weg und wir können schnell mit Ihnen Kontakt aufnehmen. Sollten Sie vorab Fragen haben, rufen Sie uns einfach an. Ihre Fragen beantworten wir gerne und freuen uns auf Ihre Bewerbung!Ihre Ansprechpartnerin:
Frau Katrin Berthold (Einrichtungsleitung)SOS-Kinderdorf Thüringen | Lusaner Straße 8 | 07549 Gera

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