Die Mittelbrandenburgische Sparkasse in Potsdam sucht engagierte Talente, die ihre Karriere im öffentlichen Dienst starten möchten. Hier erwarten Sie spannende Perspektiven und die Möglichkeit, in einem starken Team zu wachsen. Mit über 800 Projekten pro Jahr fördern wir das Miteinander in der Region und bieten Ihnen die Chance, aktiv daran teilzunehmen.
Die Position als Junior Sachbearbeiter:in im Informationssicherheitsmanagement bietet Ihnen die Möglichkeit, an wirklich relevanten Themen zu arbeiten. In einem neunköpfigen Team beschäftigen wir uns mit Datenschutz, Informationssicherheit und Notfallmanagement. Bei uns sind Sie nicht nur ein weiteres Rädchen im System, sondern ein aktiver Gestalter von Sicherheitsmaßnahmen und Schulungsprogrammen.
Um optimal in Ihren neuen Job zu starten, bieten wir ein umfangreiches Fortbildungsprogramm über maximal 24 Monate. Hierbei stehen Ihnen erfahrene Mentor:innen zur Seite, um Sie individuell zu fördern und zu unterstützen. Ihr nächstes Projekt könnte die Mitgestaltung von Sicherheitskonzepten oder die Weiterentwicklung unserer Risikomanagement-Software „RiMaGo“ sein.
Was wir uns von Ihnen wünschen? Eine abgeschlossene Ausbildung im Bankwesen oder ein Studium in Wirtschaftsinformatik. Ebenso wichtig sind Eigeninitiative, Teamgeist und ein ausgeprägtes Interesse an Informationssicherheit. Wenn Sie zudem konzeptionell und analytisch denken können, sind Sie bei uns genau richtig!
Was erwartet Sie? Eine strukturierte Einarbeitung, ein Jahresgehalt zwischen 48.215 und 59.905 Euro, und zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Flexible Arbeitszeiten, bis zu 40 % mobiles Arbeiten und 32 Tage Urlaub sind ebenfalls Teil unseres Angebots.
Interesse geweckt? Bewerben Sie sich bis zum 24.06.2025! Bei Fragen stehen Ihnen Frau Jenna Kadlubski und Herr Matthias Müller jederzeit zur Verfügung. Wir setzen auf Vielfalt und freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Neue Perspektiven können so einfach sein – genau wie Ihr nächster KarriereschrittWir sind die Mittelbrandenburgische Sparkasse: Die Bank für alle Brandenburgerinnen und Brandenburger. Entdecken Sie mit uns, was wir gemeinsam mit Ihnen möglich machen können: Als ein Arbeitgeber, der nicht nur ein starker und verlässlicher Partner für alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ist, sondern mit sozialem Engagement das Miteinander der Region nachhaltig stärkt – in über 800 Projekten pro Jahr.Was ist Ihr nächstes Projekt? Im Rahmen eines Förderprogramms haben Sie bei uns die Möglichkeit eine maximal 24 monatige Fortbildung zu absolvieren. Hierbei werden Sie von erfahrenen Mitarbeiter:innen in die inhaltlichen Themen eingearbeitet. Unterstützt wird die fachliche Einarbeitung von individuell geplanten Seminaren. Neben Ihrer fachlichen Weiterbildung liegt uns Ihre persönliche Entwicklung am Herzen, daher werden Sie während des Förderprogramms von einer Mentorin oder einem Mentor auf dieser Reise begleitet.Wann dürfen wir auch Sie in einem unserer Teams begrüßen?Über unser Team im Bereich InformationssicherheitsmanagementIn unserem aktuell 9-köpfigen Team kümmern wir uns um alle Themen, die den Datenschutz, die Informationssicherheit, das Notfallmanagement und die zentrale Dienstleistersteuerung betreffen. Wir geben den fachlichen Rahmen, die Methoden und Prozesse für unsere Themenbereiche vor und überwachen die Umsetzung in unserem Haus. Dabei ist es unser Anspruch, alle MitarbeiterInnen bei der Umsetzung zu unterstützen und wo erforderlich zu begleiten, sodass die an uns alle gestellten Anforderungen erfüllt werden.Das sind Ihre Aufgaben
Mitarbeit in Projekten zur Konzeption und Implementierung von Sicherheitsmaßnahmen.
Weiterentwicklung und Umsetzung unseres Schulungsprogramms. Information und Beratung der Mitarbeitenden in Sicherheitsfragen.
Arbeit mit und Weiterentwicklung der Nutzung unserer Risikomanagement-Software „RiMaGo“ nach der Einweisung und Einarbeitung.
Mitarbeit in unseren Risikomanagementprozessen bei der Erstellung von Informationssicherheitsrisikoanalysen, Audits und der Erstellung von Sicherheitskonzepten
Das wünschen wir uns
Eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Bankkauffrau bzw. Bankkaufmann, ein Hochschulstudium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
Großes Interesse an den Themen der Informationssicherheit
Eigeninitiative
Teamgeist und Zuverlässigkeit
sowie den Ehrgeiz…
… ein konzeptionelles und analytisches Denken,
… ein hohes Maß an Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen,
… sowie ein gutes Prozessdenken zu entwickeln
Das können Sie von uns erwarten
Eine strukturierte, praxisbezogene Einarbeitung an der Seite von erfahrenen Teammitgliedern
Eine auf Sie zugeschnittene Förderung gemäß Ihren Bedürfnissen
Persönliche und fachliche Vorbereitung auf die Zielposition, inklusive individueller Karrierechancen
Ein Jahresgehalt während der Fortbildung zwischen 48.215 – 59.905 Euro (TVöD-S), abgestimmt auf Ihre Berufserfahrung
Tarifliche und übertarifliche Sonderzahlungen
39 Arbeitsstunden pro Woche, flexible Arbeitszeitgestaltung und Teilzeitangebote
Die Möglichkeit, bis zu 40 % mobil zu arbeiten
32 Tage Urlaub, zusätzlich arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember sowie Sonderurlaubstage zu besonderen Anlässen
Ein eigener Arbeitsplatz, modern eingerichtet
Zusätzlich bieten wir Ihnen
Eine Vielfalt an persönlichen und fachlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Seminarkatalog und jährliche Feedbackgespräche
Ein umfassendes Gesundheitsangebot, z. B. Trainings zu Entspannung, Ernährung oder Fitness, vergünstigte Massageangebote, Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille
Kostenfreie, digitale Kurse und Workshops sowie Beratungs- und Coachingangebote für jede Lebenslage
Familienfreundlichkeit, zertifiziert durch das audit berufundfamilie®, Kinderbetreuungszuschuss, Familientag, Unterstützung bei Pflegesituationen
Altersvorsorge, Betriebsrente und vermögenswirksame Leistungen
Ein kostenfreies Konto bei Nutzung von Online-Banking
Mitarbeiterangebote und -rabatte bei namhaften Partner:innen
Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse für Fahrradleasing und Firmenticket für den Öffentlichen Nahverkehr, Fahrradstellplätze im Parkhaus
Frisch zubereitet: Eine hausinterne Kantine, u.a. mit vegetarischen und veganen Variationen
Unser Mitarbeitendenempfehlungsprogramm: Neue Kolleg:innen werben und brutto 3.000 Euro Dankeschönprämie erhalten
Passen wir zusammen? Dann freuen wir uns, Sie bald kennenzulernen.Bewerben Sie sich bis zum 24.06.2025 mit nur wenigen Klicks.Sie haben noch Fragen zum Bewerbungs- oder Auswahlprozess? – Dann kontaktieren Sie gerne Frau Jenna Kadlubski unter 0331 89-21723 /Für fachspezifische Fragen steht Ihnen Matthias Müller unter der Telefonnummer 0331 89-44010 / zur Seite.Wir wissen, dass uns die Vielfalt unserer Mitarbeitenden zu dem macht, was wir heute sind. Daher richten sich unsere Stellenausschreibungen stets an Menschen jeden Geschlechts und werden unabhängig von Alter, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion oder Weltanschauung bewertet.Referenznummer: 102.2506
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