Öffentlicher Dienst: Referent für Personalakquise & Recruiting (w/m/d) in Lörrach und Schopfheim, Baden-Württemberg – das ist eine spannende Herausforderung, die Kliniken des Landkreises Lörrach zu bieten haben. Wenn du Interesse hast, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, könnte diese Position genau das Richtige für dich sein!

In dieser Rolle bist du vor allem dafür zuständig, die besten Talente für die Kliniken zu finden und zu gewinnen. Deine Hauptaufgaben werden die Gestaltung und Umsetzung innovativer Recruiting-Strategien, die Pflege eines talentierten Netzwerks sowie die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen sein. Zudem wirst du die Bewerbungsprozesse betreuen und sicherstellen, dass potenzielle Mitarbeiter eine positive Erfahrung machen.

Das Tolle daran? Du profitierst von einem sicheren Arbeitsverhältnis mit leistungs-gerechter Vergütung nach TVöD, was die Planung deiner Zukunft wesentlich erleichtert. Außerdem wird eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK) angeboten, die deine Altersvorsorge aufpoliert.

Eine weitere besondere Stärke des öffentlichen Dienstes ist die Work-Life-Balance. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, gelegentlich im Homeoffice zu arbeiten, sorgen dafür, dass du Beruf und Privatleben miteinander verbinden kannst.

Wenn du über gute Kommunikationsfähigkeiten, eine proaktive Einstellung und natürlich auch eine Leidenschaft für das Recruiting verfügst, solltest du nicht zögern! Diese Stelle bietet nicht nur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, sondern auch die Chance, Teil eines großartigen Teams zu werden, das sich für die Gesundheit der Region engagiert.

Worauf wartest du noch? Werde Referent für Personalakquise & Recruiting und gestalte die Zukunft der Kliniken aktiv mit!

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