Die Diakoniegesellschaft Waldeck-Frankenberg mbH sucht motivierte Sozialarbeiterinnen oder Sozialpädagoginnen für die Wohnungsnotfallhilfe in Korbach, Hessen. Diese spannende Position bietet die Möglichkeit, in einem sozialen Umfeld zu arbeiten und Menschen in schwierigen Lebenslagen zu unterstützen. Mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von bis zu 25 Stunden ist die Stelle flexibel und gut in die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben integrierbar.
In dieser abwechslungsreichen Tätigkeit sind Sie dazu aufgerufen, betroffenen Personen zu helfen, die von Obdachlosigkeit und Wohnungsnot betroffen sind. Ihre Aufgaben umfassen die Beratung und Unterstützung der Klienten, die Erstellung von individuellen Hilfs- und Förderplänen sowie die Kooperation mit anderen sozialen Einrichtungen und Behörden. Ein besonders wertschätzendes Arbeitsklima spielt hierbei eine zentrale Rolle.
Die Eingruppierung dieser Stelle erfolgt bis zu Entgeltgruppe S 12 TVöD-VKA, was sowohl ein attraktives Gehalt als auch zusätzlich angelegte Sozialleistungen bedeutet. Ein weiteres Plus: Die Diakoniegesellschaft legt Wert auf die Einbindung ihrer Mitarbeitenden in wichtige Entscheidungen und Prozesse, wodurch Sie aktiv zur Gestaltung der Hilfeleistungen beitragen können.
Wenn Sie das Gefühl haben, dass Sie die richtigen Fähigkeiten und die notwendige Empathie mitbringen, dann könnte diese Stelle genau das Richtige für Sie sein! Bewerben Sie sich und werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich für die Gemeinschaft einsetzt. Es warten spannende Herausforderungen und Möglichkeiten der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung auf Sie. Nutzen Sie jetzt die Chance, einen Unterschied zu machen!
Sozialarbeiter*in, Sozialpädagogen*in in der Wohnungsnotfallhilfe (m/w/d)
Unternehmen
Diakoniegesellschaft Waldeck-Frankenberg mbH
Vollständige Stellenbeschreibung
von bis zu 25 Stunden/ Woche. Die Eingruppierung dieser Stelle erfolgt bis zu Entgeltgruppe S 12 TVöD-VKA….- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit – Bis zu Entgeltgruppe S 12 TVöD-VKA – Ein wertschätzendes Arbeitsklima und die Einbindung
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