Öffentlicher Dienst: Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalentwicklung in Mayen, Rheinland-Pfalz gesucht
Die Kreissparkasse Mayen ist auf der Suche nach einem engagierten Personalreferenten (m/w/d), der die spannende Aufgabe der Personalentwicklung übernimmt. Die Position bietet nicht nur die Chance, die Mitarbeitenden aktiv zu fördern, sondern auch die Weiterentwicklung einer wichtigen Institution zu unterstützen.
In dieser Rolle stehen Ihnen vielfältige Aufgaben bevor. Sie sind dafür verantwortlich, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten zu identifizieren und entsprechende Schulungsmaßnahmen zu organisieren. Der Austausch mit Führungskräften und Mitarbeitenden ist dabei essenziell, um den Bedarf genau zu ermitteln und passgenaue Lösungen zu entwickeln.
Natürlich spielt auch die Vergütung eine entscheidende Rolle. Die Bezahlung erfolgt gemäß dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-S), was bedeutet, dass Sie von attraktiven finanziellen Rahmenbedingungen profitieren. Zudem erwartet Sie eine Reihe von Sonderzahlungen, die Ihre Vergütung zusätzlich aufwerten.
Ein weiterer Vorteil? Die Kreissparkasse Mayen bietet einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen sowie zur betrieblichen Altersvorsorge. Das sind wichtige Punkte, die nicht nur Ihre finanzielle Sicherheit erhöhen, sondern auch eine wertvolle Perspektive für die Zukunft bieten.
Wenn Sie Lust auf ein dynamisches Arbeitsumfeld haben und Ihre Expertise im Bereich Personalentwicklung einbringen möchten, könnte diese Stelle genau das Richtige für Sie sein. Ein engagiertes Team freut sich auf Ihre Unterstützung und darauf, gemeinsam die Zukunft der Personalentwicklung in der Kreissparkasse Mayen zu gestalten.
Nutzen Sie die Chance, Teil einer bedeutenden Institution zu werden und die Entwicklung der Mitarbeiter aktiv zu unterstützen!
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