Im öffentlichen Dienst von Trier, Rheinland-Pfalz, wird aktuell eine Integrations-Inklusionsfachkraft (m/w/d) gesucht. Die Position wird von Randstad ausgeschrieben und bietet eine spannende Möglichkeit, aktiv zur Förderung der Integration und Inklusion zu beitragen. In dieser Rolle stehen insbesondere die Kommunikationsfähigkeit, Kooperations- und Teamfähigkeit sowie die Konfliktfähigkeit im Vordergrund. All diese Kompetenzen sind unerlässlich, um in einem dynamischen und vielfältigen Umfeld erfolgreich zu agieren.

Die Kommunikationsfähigkeit ist nicht nur ein Schlagwort, sondern das Herzstück dieser Position. Sie müssen in der Lage sein, klar und empathisch mit verschiedenen Zielgruppen zu kommunizieren, sei es in Beratungsgesprächen oder in Workshops. Darüber hinaus ist die Kooperations- und Teamfähigkeit entscheidend, denn viele Projekte erfordern die Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften sowie Institutionen. Nur durch kollektive Anstrengungen können nachhaltige Ergebnisse erzielt werden.

Ebenso wichtig ist die Konfliktfähigkeit, denn in einem integrativen Umfeld können Meinungsverschiedenheiten auftauchen. Hier ist es entscheidend, dass Sie Konflikte moderieren und Lösungen finden können, die für alle Beteiligten akzeptabel sind. Und last but not least: Das Durchsetzungsvermögen spielt eine zentrale Rolle, um notwendige Veränderungen anzustoßen und die eigenen Anliegen wirkungsvoll zu vertreten.

Die Vergütung orientiert sich am TVÖD, was eine attraktive Entlohnung sicherstellt. Wer also nicht nur einen Job, sondern eine sinnstiftende Aufgabe sucht, der sollte sich diese Gelegenheit nicht entgehen lassen. Wenn Sie begeistert sind, den öffentlichen Dienst aktiv mitzugestalten und Integration sowie Inklusion voranzubringen, dann ist diese Position genau das Richtige für Sie!