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Die Stadtwerke Gelsenkirchen GmbH sucht aktuell einen Personalsachbearbeiter/-in für das betriebliches Gesundheitsmanagement (w/m/d). Diese spannende Position ist in Gelsenkirchen, Nordrhein-Westfalen, angesiedelt und bietet die Möglichkeit, aktiv zur Gesundheit und zum Wohlbefinden der Mitarbeitenden beizutragen.

Im Kontext des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes (TVöD) erfolgt die Vergütung nach Entgeltgruppe 8 des TVöD. Das bedeutet, dass Bewerber eine attraktive Vergütung erhalten, die zusätzlich mit einer Jahressonderzahlung ausgestattet ist. Diese Rahmenbedingungen machen die Stelle nicht nur finanziell interessant, sondern bieten auch Sicherheit und Stabilität.

Als Personalsachbearbeiter/-in sind Sie zuständig für die Koordination und Implementierung von gesundheitsfördernden Maßnahmen innerhalb der Stadtwerke. Aber das ist noch nicht alles! Sie arbeiten eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um eine ganzheitliche Strategie für das betriebliche Gesundheitsmanagement zu entwickeln. Es geht darum, gezielte Programme zu entwerfen, die das Wohlbefinden der Mitarbeiter steigern und dieProduktivität nachhaltig fördern.

Wichtige Aufgaben umfassen die Planung und Durchführung von Workshops, Gesundheitschecks und Präventionsmaßnahmen. Ein gutes Gespür für die Bedürfnisse der Mitarbeitenden ist hier unerlässlich. Das Ziel ist, ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen und die Mitarbeiterzufriedenheit langfristig zu steigern.

Wenn Sie also eine spannende Herausforderung suchen, die nicht nur verantwortungsvoll, sondern auch erfüllend ist, dann könnte diese Position genau das Richtige für Sie sein. Werfen Sie einen Blick auf die Anforderungen und bringen Sie Ihre Expertise im Bereich Personalmanagement und Gesundheitsförderung ein! Bewerben Sie sich und werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das die Zukunft der Stadtwerke aktiv mitgestaltet!

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