Öffentlicher Dienst: Erzieherin als Integrationsfachkraft für unsere Kita Rappelkiste (m/w/d) in Lüdenscheid, Nordrhein-Westfalen – Dortmund, Nordrhein-Westfalen von SOS-Kinderdorf gesucht
Erzieherin als Integrationsfachkraft in der Kita Rappelkiste
Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine etablierte Hilfsorganisation, die sich auf die Unterstützung von Kindern, Jugendlichen und deren Familien spezialisiert hat. Mit 38 Einrichtungen in Deutschland und rund 5.200 Mitarbeitenden bietet der Verein vielfältige Hilfen in schwierigen Lebenslagen. Die Kita Rappelkiste in Lüdenscheid sucht nun eine Erzieherin als Integrationsfachkraft (m/w/d) in Teilzeit (19 Std./Woche).
In der Kita Rappelkiste stehen 20 Ganztagsplätze für Kinder im Alter von zwei bis sechs Jahren zur Verfügung. Hier wird eine liebevolle und professionelle Umgebung geschaffen, in der die Kinder ihre Umwelt mit Neugier erkunden können. Über allem schwebt die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern, wodurch die Kita nicht nur ein Bildungsort, sondern ein lebendiger Lebensraum für Kinder und Familien ist.
Zu den Aufgaben der neuen Fachkraft gehört es, die individuelle Entwicklung jedes Kindes durch fachliches Wissen und Empathie zu unterstützen. Sie gestalten lernfördernde Erprobungsräume und gehen auf die Neugier der Kinder ein. Durch den Aufbau stabiler Beziehungen bieten Sie den Kleinen Sicherheit und Vertrauen. Regelmäßige Gespräche mit den Eltern runden das Engagement ab, indem Sie über Entwicklungsfortschritte informieren und bei Fragen unterstützen.
Für die Position suchen wir jemanden mit einem Abschluss als Erzieherin oder Heilerziehungspflegerin, der bereits Erfahrung als Integrationskraft mitbringt. Ein wertschätzender Blick auf die Familien ist uns besonders wichtig. Außerdem ist Teamarbeit ebenso entscheidend wie eine selbstständige und flexible Arbeitsweise.
Das Arbeitsumfeld bietet zahlreiche Vorteile: ein attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge, Fahrkostenzuschüsse sowie vielfältige Fortbildungsangebote. Zudem gibt es 31 Tage Urlaub, Teamevents und die Möglichkeit eines Sabbaticals.
Werde Teil unseres engagierten Teams und gestalte die Zukunft der Kinder in der Kita Rappelkiste aktiv mit!
Erzieherin als Integrationsfachkraft für unsere Kita Rappelkiste (m/w/d)
Unternehmen
SOS-Kinderdorf
Vollständige Stellenbeschreibung
Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 5.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.Das SOS-Kinderdorf Sauerland in Lüdenscheid unterstützt als Jugendhilfeträger durch vielfältige Angebote Kinder, Jugendliche und deren Familien in schwierigen Lagen. Zum Angebotsportfolio gehören Kinderdorffamilien, differenzierte Betreuungsangebote diverser Wohngruppen, betreutes Wohnen, ambulante flexible Hilfen, tiergestützte Pädagogik, drei öffentliche Kindertagesstätten, zwei davon mit angeschlossenem Familienzentrum, sowie Kinderbetreuungsprojekte.Für unsere SOS-Kinderdorf Sauerland suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Erzieherin als Integrationsfachkraft für unsere Kita Rappelkiste (m/w/d) in Teilzeit (19 Std./Wo.) AufgabenUnsere Kita Rappelkiste – verbunden mit einem lebendigen Familienzentrum – bietet 20 Ganztagsplätze für Mädchen und Jungen im Alter von zwei bis sechs Jahren. In einer liebevollen und professionellen Umgebung begleiten unsere engagierten Fachkräfte die Kinder dabei, sich selbst und ihre Welt mit Neugier, Freude und Entdeckergeist zu erforschen. Ein besonderes Anliegen ist uns die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern. Unsere Einrichtungen verstehen sich nicht nur als Bildungsorte, sondern vor allem als Lebensräume und Orte der Begegnung – für Kinder ebenso wie für ihre Familien
als pädagogische Fachkraft unterstützen Sie mit Fachwissen und Empathie die individuelle Entwicklung der Kinder
die Ressourcen und Interessen des Kindes stehen im Fokus Ihrer Arbeit mit dem Kind
Sie gehen auf die Neugier der Kinder ein und gestalten pädagogisch sinnvolle Erprobungsräume
durch den Aufbau einer emotional verlässlichen und stabilen Beziehung geben Sie den Kindern Orientierung, Sicherheit und Halt
in regelmäßigen Gesprächen informieren und beraten Sie die Eltern über den Entwicklungsstand ihres Kindes, bei Fragen und Ängsten unterstützen Sie diese in ihrer Erziehungsaufgabe
Sie tauschen sich intensiv mit den weiteren Fachkräften in der Gruppe aus
Sie setzen gewissenhaft den Kinder- und Betreutenschutz um
Profil
Sie verfügen über einen Abschluss als Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation als Fachkraft gemäß § 28 KiBiz und bringen möglichst Berufserfahrung als Integrationskraft mit
Sie haben einen wertschätzenden und ressourcenorientierten Blick auf die ganze Familie
Sie bringen Engagement für die weitere Entwicklung unserer pädagogischen Arbeit mit
Sie sind teamorientiert und besitzen gleichzeitig eine selbstständige Arbeitsweise und Flexibilität
Ihr Umgang mit Nähe und Distanz zu den Betreuten ist professionell
Wir bietenIhre finanziellen Vorteile
ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt
Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV
Gewährung S-Zulage
günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes
SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr
als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern
Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben
31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember
anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen
Teamevents (z.B. Feiern, Ausflüge, Kultur)
sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)
Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge
flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung
sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
regelmäßige Supervision
Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit
mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung
profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe
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