Öffentlicher Dienst: Koordinatorin (m/w/d) Corporate Design in Bayern von SOS-Kinderdorf Deutschland gesucht
Öffentlicher Dienst: Koordinatorin (m/w/d) Corporate Design in Bayern von SOS-Kinderdorf Deutschland gesucht
Die SOS-Kinderdorf e.V. ist eine angesehene Hilfsorganisation, die sich der Kinder- und Jugendhilfe in Deutschland widmet. Mit 38 Einrichtungen und über 5.200 Mitarbeitenden bietet die Organisation vielfältige Unterstützungsangebote für Kinder und Familien. Zur Verstärkung des Teams in München sucht das Referat Brand & Strategy derzeit eine Koordinatorin (m/w/d) Corporate Design in einer Vollzeitstelle.
Die Aufgaben dieser Position sind spannend und abwechslungsreich. Dazu gehört unter anderem die Abwicklung von Aufträgen aus dem Marketingbereich sowie das Auftragsmanagement im Corporate Design Team. Hierbei fungierst du als Schnittstelle zwischen externen Dienstleistern, wie Grafikagenturen, und internen Auftraggebern. Eine wichtige Aufgabe wird es auch sein, Termine, Deadlines und Ressourcen effektiv zu koordinieren, um einen reibungslosen Ablauf der Designprojekte sicherzustellen.
Für diese Position sind spezifische Qualifikationen gefordert. Du solltest eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Projektmanagement oder verwandten Feldern haben. Berufserfahrung in (Werbe/Design-)Agenturen sowie eine starke Kommunikationsfähigkeit sind unerlässlich. Ein sicherer Umgang mit MS Office und Kenntnisse im Auftragsmanagement runden dein Profil ab.
Als Arbeitgeber bietet der SOS-Kinderdorf e.V. nicht nur ein attraktives, am TVöD orientiertes Gehalt, sondern auch zahlreiche weitere Vorteile. Dazu zählen eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, 31 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten. Außerdem werden umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten angeboten, die deine persönliche und fachliche Entwicklung unterstützen.
Wenn du Teil eines engagierten Teams werden möchtest, das dedicate Arbeit für benachteiligte Kinder leistet, dann bewirb dich jetzt!
Koordinatorin (m/w/d) Corporate Design SOS-Kinderdorf e.V. Deutschland Berufserfahrung Marketing, Kommunikation, PR Vollzeit Jetzt bewerben Der SOS-Kinderdorf e.V. Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 5.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Das Referat Brand & Strategy ist Teil des Ressorts Marketing in der Geschäftsstelle des SOS-Kinderdorf e.V. in München und verantwortet u.a. das Brandmanagement und die visuelle Strategie für die Fundraisingmarke . Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Koordinatorin (m/w/d) Corporate Design in befristeter Anstellung, Vollzeit (38,5 Std./Wo.) Ihr Aufgabenbereich: Abwicklung von Aufträgen aus dem Ressort Marketing, aus der Geschäftsstelle in München und aus den vereinsweiten Einrichtungen (on-/offline) Auftragsmanagement und Kapazitätsplanung im Corporate Design Team Verantwortung für die Koordination in der Schnittstelle zwischen externen Dienstleistern (Grafikagenturen), Gestaltung und Optimierung der Zusammenarbeit und der Arbeitsabläufe Beteiligung an der Konzept- und Prozessentwicklung in den Designprojekten mit internen Auftraggebern Koordination von Terminen, Deadlines und Ressourcen in Absprache mit den internen Auftraggebern Steuerung von externen Dienstleistern (Druckereien, Web-To-Print-Plattformen, Grafiker etc.) Ihre Qualifikation und Kompetenzen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Projektmanagement, Key Account Management Berufserfahrung in (Werbe/Design-)Agenturen oder Unternehmen Beratungs- & Dienstleistungskompetenz sowie Erfahrung im Projektmanagement Perfekte Anwendungskenntnisse MS Office Sehr gute Kenntnisse in der Koordination von Prozessen und Projekten im Auftragsmanagement Kommunikationsstärke, Service- und Ergebnisorientierung sowie eine sehr gute analytische, strukturierte und prozessorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit in heterogenen Teams Unsere Leistungen als Arbeitgeber: Ihre finanziellen Vorteile ein attraktives, am TVöD orientiertes Gehalt (E 11) Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV monatliche Essensgeldzulage ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc. freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben 31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember Möglichkeit, nach Absprache mobil zu arbeiten Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitregelung Teamevents (z.B. Feiern, Ausflüge, Kultur) Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe
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