Öffentlicher Dienst: Kinderpfleger:in | Sozialassistent:in für Kita Simsalabim e.V. in Köln Sülz in Köln, Nordrhein-Westfalen von SIMSALABIM e.V. Kindertagesstatte gesucht

Öffentlicher Dienst: Kinderpfleger:in | Sozialassistent:in für Kita Simsalabim e.V. in Köln Sülz

Die Kita Simsalabim, eine engagierte Elterninitiative in Köln, sucht ab sofort eine/n Kinderpfleger:in oder Sozialassistent:in für den Ü3-Bereich. Unsere Kita hat sich im Juni 2023 in einen modernen Neubau am Hermeskeiler Platz geflüchtet, um den kleinen Abenteurern mehr Raum zum Spielen und Toben zu bieten. Wir haben täglich von 7 bis 17 Uhr geöffnet – ideal für beschäftigte Eltern.

Wenn du frisch aus deiner Ausbildung kommst oder bereits Erfahrung gesammelt hast, bist du hier genau richtig. Wir fördern eine Pädagogik, die Offenheit und Selbstentfaltung in den Vordergrund stellt. Bei uns erhältst du die Möglichkeit, deine Ideen aktiv einzubringen und die Entwicklung der Kinder auf ihrem Weg zu ihrem resilienten Selbst zu begleiten.

Was du mitbringst:

Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte/r Kinderpfleger:in oder Sozialassistent:in.
Den Wunsch, pädagogisch mitzuwirken und die Kinder liebevoll zu unterstützen.
Flexibilität für Einsätze im U-3- sowie im Ü-3-Bereich.
Kreativität, Eigeninitiative und Teamfähigkeit sind ebenfalls gefragt!
Eine verantwortungsbewusste Haltung und das Engagement, sich mit Kinderschutzfragen auseinanderzusetzen.

Und was bieten wir?

Ein kreatives Arbeitsumfeld mit hohem Personalschlüssel und flachen Hierarchien.
Eine sorgfältige Einarbeitungsphase mit regelmäßigen Feedbackgesprächen.
Moderne Räumlichkeiten und ein großes Außengelände laden zum Entdecken ein.
Flexible Arbeitszeiten, die eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützen.
Ein attraktives Vergütungspaket gemäß TVöD, inklusive betrieblicher Altersvorsorge und Sonderzahlungen.

Wenn du neugierig auf unser Team bist und dich mit uns auf die Reise in eine bunte Bildungswelt begeben möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung bei Joana Ewertz von der SIMSALABIM e.V. Kindertagesstätte!

Zur kompletten Jobbeschreibung … *

Jobtitel

Kinderpfleger:in | Sozialassistent:in für Kita Simsalabim e.V. in Köln Sülz

Unternehmen

SIMSALABIM e.V. Kindertagesstatte

Vollständige Stellenbeschreibung

Die Kita Simsalabim sucht für den Ü3-Bereich:Wir, die Kita Simsalabim, suchen ab sofort eine/n Kinderpfleger:in oder Sozialassistent:in im Ü3-Bereich.Als Elterninitiative für berufstätige Eltern haben wir Öffnungszeiten von 7 bis 17 Uhr. Um mehr Platz fürs Spielen, Räubern und Toben zu bekommen, sind wir im Juni 2023 in einen Neubau am Hermeskeiler Platz gezogen. Unsere Pädagogik ist von Offenheit, Selbstentfaltung und Partizipation geprägt.AufgabenDu kommst frisch aus der Ausbildung oder aus dem Studium und möchtest dein Wissen und deine neugewonnene pädagogische Haltung in die Gestaltung einer neuen Kita mit einfließen lassen? Oder du blickst schon auf einige Jahre Berufserfahrung zurück und hast Lust das Wissen sinnvoll einzusetzen? Dann bist du bei uns genau richtig! Denn bei uns bekommst du die Freiheit, mitzugestalten.QualifikationDU BRINGST MIT:

Eine abgeschlossene Berufsausbildung als staatl. geprüft/e Kinderpfleger:in oder Sozialassistent:in
Den Willen zur pädagogischen Mitgestaltung und den Wunsch, die Kinder auf ihrem Weg zu ihrem resilienten Selbst zu unterstützen
Flexibilität für den Einsatz sowohl im U-3-Bereich als auch im Ü-3-Bereich
Hohe Motivation, Teamfähigkeit, Kreativität, Eigeninitiative sowie Bereitschaft an Fortbildungen teilzunehmen
Zuverlässiges und verantwortungsbewusstes Handeln
Die Bereitschaft, dich fortlaufend mit Fragen zum Kinderschutz zu beschäftigen.
Einen liebevollen, respektvollen Umgang mit Kindern, Eltern und dem Team

BenefitsWIR BIETEN:

Die Möglichkeit dein neu erlerntes Wissen oder deine Erfahrungen einzubringen und aktiv mitzugestalten
Einen erhöhten Personalschlüssel
Flache Hierarchien
Eine gut geplante Einarbeitungsphase inkl. Feedbackgesprächen
Moderne Räumlichkeiten in einem Neubau mit großem Außengelände
Arbeitszeiten im Schichtdienst, die persönliche Flexibilität ermöglichen
Hohe Flexibilität in der Urlaubsplanung durch wenige Schließungstage
Digitale Zeiterfassung per App
Jährliche Mitarbeitergespräche, in denen deine Weiterentwicklung unterstützt wird
Wöchentliches Teammeeting, regelmäßige Team-Training oder -Coaching
Ein attraktives Vergütungspaket in Anlehnung an den TVöD, betriebliche Altersvorsorge, Sonderzahlung (Weihnachtsgeld), SuE-Zulage und einen Zuschuss zu einem Monatsticket des ÖPNVs
30 Urlaubstage plus 2 Regenerationstage und Rosenmontag als Brauchtumstag
Kaffee, Tee und Verpflegungssnacks
Eine engagierte, wertschätzende Elternschaft