Öffentlicher Dienst: PFK (m/w/d) als stellvertretende PDL für ambulanten Intensivpflegedienst in Alzey, Rheinland-Pfalz von Job refresh gesucht
Der Öffentliche Dienst bietet spannende Karrieremöglichkeiten, insbesondere im Bereich der Pflege. Aktuell sucht Job Refresh eine Pflegefachkraft (m/w/d) als stellvertretende Pflegeleitung (PDL) für den ambulanten Intensivpflegedienst in Alzey, Rheinland-Pfalz. Diese Position ist ideal für engagierte Fachkräfte, die in einem flexiblen und selbstbestimmten Arbeitsumfeld tätig werden möchten.
Was kannst Du erwarten? Ganz klar, eine Vielzahl an Vorteilen! Du erhältst 13 Gehälter nach TVöD, was für eine faire und transparente Entlohnung sorgt. Darüber hinaus stehen Dir 30 Tage Urlaub zur Verfügung, sodass Du genügend Zeit für Erholung und persönliche Interessen hast. Ein weiteres Plus ist die betriebliche Altersvorsorge, die Dir eine sichere finanzielle Zukunft bietet.
Als PFK in dieser Rolle übernimmst Du eine verantwortungsvolle Funktion und unterstützt die Pflegeleitung in der Organisation und Durchführung der Pflegeprozesse. Dabei kannst Du auf eine strukturierte Einarbeitung vertrauen, die Dir den Einstieg erleichtert und sicherstellt, dass Du bestens auf die Herausforderungen vorbereitet bist.
Hier wird Wert auf Teamarbeit gelegt – Du bist nicht allein! In einem dynamischen und motivierten Team hast Du die Möglichkeit, Deine Ideen einzubringen und aktiv an der Weiterentwicklung des Dienstes mitzuwirken. Es erwartet Dich ein Arbeitsumfeld, das geprägt ist von Wertschätzung, Teamgeist und Professionalität.
Wenn Du also auf der Suche nach einer neuen Herausforderung im Öffentlichen Dienst bist, dann könnte diese Stelle genau das Richtige für Dich sein. Bewirb Dich noch heute und werde Teil eines engagierten Teams in Alzey!
Jobtitel
PFK (m/w/d) als stellvertretende PDL für ambulanten Intensivpflegedienst
Unternehmen
Job refresh
Stellenbeschreibung
mit. Das kannst Du erwarten • Du kannst sehr selbstbestimmt und flexibel arbeiten. • Du bekommst 13 Gehälter nach TVöD… Leitungskräfte in der Pflege • 13 Gehälter nach TVöD • 30 Tage Urlaub • Betriebliche Altersvorsorge • strukturierte Einarbeitung…
