Der öffentliche Dienst bietet eine Vielzahl von stabilen Karrierechancen, insbesondere im sozialen Bereich. Momentan wird eine Bereichsleitung für den stationären Bereich bei SOS-Kinderdorf in Deutschland gesucht, und die Vorteile könnten kaum besser sein. Eine der dringendsten Fragen in unserer heutigen Arbeitswelt ist die Sicherheit des Arbeitsplatzes. Hier kommt der unbefristete Arbeitsvertrag ins Spiel, der in der sozialen Arbeit, und besonders bei Organisationen wie SOS-Kinderdorf, ein unschätzbarer Vorteil ist. Man weiß einfach, woran man ist.

Darüber hinaus wird ein attraktives Gehalt, das am TVöD SuE (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst – Sozial- und Erziehungsdienst) orientiert ist, geboten. Das bedeutet konkret, dass die finanzielle Entlohnung Ihrer wertvollen Arbeit fair und transparent gestaltet ist. Die Tätigkeiten in der sozialen Arbeit sind oft herausfordernd, doch dieses Gehaltssystem sorgt dafür, dass die Leidenschaft für die Arbeit auch entsprechend honoriert wird.

Ein weiterer Pluspunkt ist die Möglichkeit, aktiv an der Entwicklung und Umsetzung von Konzepten mitzuarbeiten, die das Leben von Kindern und Jugendlichen nachhaltig positiv beeinflussen. Außerdem bietet SOS-Kinderdorf eine großartige Unternehmenskultur, die auf Teamarbeit, Wertschätzung und persönlichem Wachstum basiert. Da bleibt nur zu sagen: Wer sich für die Entwicklung junger Menschen engagieren möchte, ist hier genau richtig!

Zusammengefasst kommt man nicht umhin zu betonen, dass diese Stelle im öffentlichen Dienst sowohl Sicherheit als auch attraktive Rahmenbedingungen bietet. Wenn Sie also eine Sozialpädagogin oder Sozialarbeiterin (m/w/d) sind, könnte dies Ihre Chance sein!