Der Öffentliche Dienst bietet eine spannende Möglichkeit für engagierte Fachkräfte: Der Regionalverband Ruhr sucht eine Teamleitung für die „Regionale Mobilitätsentwicklung“ (m/w/d) in Essen, Nordrhein-Westfalen. Diese Position verspricht nicht nur eine verantwortungsvolle Aufgabe, sondern auch zahlreiche Vorteile, die das Arbeitsumfeld attraktiv machen.

Ein herausragendes Merkmal der Stelle ist die betriebliche Kleinkindbetreuung, die es Eltern erleichtert, Familie und Beruf zu vereinen. So können Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit kleinen Kindern in Ruhe arbeiten, während die Kleinsten kompetent betreut werden. Das fördert nicht nur die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, sondern zeigt auch, dass der Regionalverband Ruhr die Bedürfnisse seiner Angestellten ernst nimmt.

Ein weiteres Plus sind die gleitenden Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Damit können die Mitarbeiter ihren Arbeitstag flexibel gestalten und an persönliche Bedürfnisse anpassen. Egal, ob man morgens früh anfangen oder lieber etwas später zur Arbeit kommen möchte – hier gibt es Freiraum für individuelle Entscheidungen.

Die Entlohnung erfolgt nach dem TVöD, was bedeutet, dass die Mitarbeiter von einer fairen und transparenten Bezahlung profitieren können. Hinzu kommt eine Jahressonderzahlung, die zusätzlich zu dem regulären Gehalt ausgezahlt wird und eine wertvolle finanzielle Unterstützung darstellt.

Insgesamt bietet die TEAMLEITUNG „Regionale Mobilitätsentwicklung“ eine ideale Plattform, um innovative Projekte in der Mobilität voranzutreiben und gleichzeitig von einem fortschrittlichen Arbeitsumfeld zu profitieren. Wenn Sie also an einer spannenden Herausforderung interessiert sind und die Zukunft der Mobilität in der Region mitgestalten möchten, dann könnte diese Stelle genau das Richtige für Sie sein! Nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich!