Die München Klinik sucht momentan eine/n Senior Recruiter/-in (w/m/d) für die zentrale Personalabteilung in München, Bayern. In einem dynamischen und vielseitigen Umfeld wie dem öffentlichen Dienst spielen Recruiter eine entscheidende Rolle dabei, talentierte Fachkräfte zu identifizieren und für das Gesundheitswesen zu gewinnen. Hier bietet sich eine spannende Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von Karrieren und der Zukunft einer der größten Klinikverbünde Deutschlands mitzuwirken.

Ihr Einsatz zahlt sich aus: Nicht nur ein attraktives Gehalt nach TVöD erwartet Sie, sondern auch regelmäßig steigende Gehälter, die die Wertschätzung Ihrer Arbeit widerspiegeln. Doch das ist längst nicht alles. In einem Team, das auf Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung setzt, haben Sie die Chance, Ihr Wissen und Ihre Erfahrungen einzubringen. Zudem profitieren Sie von umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten, die Ihnen helfen, sowohl persönlich als auch beruflich zu wachsen.

Sie bringen nicht nur Erfahrung im Recruiting mit, sondern auch ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und Kommunikationsstärke. Schließlich geht es nicht nur darum, die richtigen Fachkräfte zu finden, sondern auch darum, sie langfristig an die Klinik zu binden. Die Möglichkeit, flexible Arbeitszeiten zu genießen, sorgt zudem für eine ausgewogene Work-Life-Balance, die in der heutigen Zeit immer wichtiger wird.

Klingt interessant? Dann zögern Sie nicht! Bewerben Sie sich und werden Sie Teil eines Teams, das sich intensiv für die Gesundheit und das Wohlergehen der Menschen in München und darüber hinaus engagiert. Greifen Sie diese Gelegenheit, um einen Unterschied zu machen!