Im öffentlichen Dienst in Deutschland sind Pflegefachkräfte für das betreute Wohnen ein unverzichtbarer Teil des Gesundheitswesens. Aktuell werden qualifizierte Fachkräfte in dieser Sparte gesucht, um den wachsenden Bedürfnissen einer älter werdenden Bevölkerung gerecht zu werden. Diese Position erfordert nicht nur Fachwissen, sondern auch Empathie und Kommunikationstalent. Es geht darum, den Bewohnern ein selbstbestimmtes Leben zu ermöglichen, während man gleichzeitig Unterstützung in verschiedenen Alltagsbereichen bietet.
Ein wichtiger Aspekt bei der Anstellung als Pflegefachkraft im Bereich betreutes Wohnen ist die Vergütung. Diese richtet sich nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Württemberg und orientiert sich stark am bekannten Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TvöD). Das bedeutet für die Angestellten eine faire Entlohnung, die sich nicht nur an den jeweiligen Qualifikationen, sondern auch an der Erfahrung orientiert. Wer in dieser Branche arbeiten möchte, kann sich auf eine tarifliche Bezahlung freuen, die in der Regel über dem Branchendurchschnitt liegt. Zusätzlich gibt es oft Vorteile wie Jahressonderzahlungen oder Zuschläge für Nachtdienste, was die Attraktivität der Stelle nochmals erhöht.
Darüber hinaus sind die Arbeitsbedingungen in der Diakonie Württemberg darauf ausgelegt, eine gute Work-Life-Balance zu fördern. Flexibilität bei den Arbeitszeiten ermöglicht es Mitarbeitern, Beruf und Privatleben gut miteinander zu verbinden. So suchen wir leidenschaftliche Pflegefachkräfte, die nicht nur den Job als Arbeit sehen, sondern als eine erfüllende Aufgabe, die mit viel Herzblut ausgeführt wird. Wenn das nach Ihnen klingt, dann sind Sie genau die Person, die wir brauchen!
Jobtitel
Pflegefachkraft Betreutes Wohnen (m/w/d)
Unternehmen
Stellenbeschreibung
Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Württemberg (angelehnt an TvöD) sowie eine tarifliche…
Zur kompletten Jobbeschreibung … *
Erwartetes Gehalt
Standort
Deutschland
Jobdatum
Sun, 15 Sep 2024 07:04:19 GMT
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