Die Kreissparkasse Kelheim sucht einen Personalleiter (m/w/d) für den Unternehmensbereich Personal in Kelheim, Bayern. Diese Position bietet eine spannende Möglichkeit, in einem bedeutenden öffentlichen Dienstleistungsunternehmen tätig zu werden. Die Anstellung erfolgt nach dem TVöD-S, was nicht nur faire Arbeitsbedingungen garantiert, sondern auch eine Vielzahl von Vorteilen mit sich bringt.

Ein Highlight ist die 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, die für eine sichere Zukunft sorgt. Dies ist besonders wichtig, wenn man bedenkt, wie entscheidend eine solide Altersvorsorge heutzutage ist. Darüber hinaus werden ver-mögenswirksame Leistungen angeboten, die die finanzielle Situation der Mitarbeiter zusätzlich unterstützen.

In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die strategische und operative Personalentwicklung. Das bedeutet, dass Sie talentierte Mitarbeiter fördern und trainieren, um die besten Ergebnisse für die Kreissparkasse Kelheim zu erzielen. Hierbei arbeiten Sie eng mit anderen Abteilungen zusammen, um deren spezifische Bedürfnisse zu verstehen und zu erfüllen.

Zudem können sich Mitarbeiter auf eine Vielzahl von Zusatzleistungen freuen, die die Attraktivität der Position unterstreichen. Ob es sich um Gesundheitsangebote, flexible Arbeitszeiten oder weitere Sozialleistungen handelt – hier wird auf die individuellen Bedürfnisse eingegangen.

Wenn also eine Karriere im öffentlichen Dienst für Sie in Frage kommt und Sie sich in einem motivierten Team einbringen möchten, dann ist dies Ihre Chance. Bewerben Sie sich, um Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens zu werden, das nicht nur Wert auf Professionalität legt, sondern auch auf das Wohl seiner Mitarbeiter. Bei der Kreissparkasse Kelheim stehen Ihnen alle Türen offen.