Der öffentliche Dienst hat viel zu bieten, insbesondere wenn es um die Berufe Erzieherin, Kindheitspädagogin oder Sozialpädagogin geht – vor allem in der Starter-Gruppe für Kinder im Vorschulalter! Die SOS-Kinderdorf sucht engagierte Fachkräfte, die die Entwicklung von Kindern unterstützen und begleiten möchten. Was bedeutet das für Sie als Arbeitgeber? Lassen Sie uns einen Blick auf die finanziellen Vorteile werfen.

Eines der größten Highlights ist das attraktive, am TVöD SuE orientierte Gehalt. Das bedeutet, dass Sie für Ihre wertvolle Arbeit nicht nur eine faire Vergütung erhalten, sondern auch von zusätzlichen finanziellen Anreizen profitieren können. Wer möchte nicht ganzjährig ein stabiles Einkommen haben, das den Lebensstandard sichert? Darüber hinaus wird eine Jahressonderzahlung gewährt, die Ihnen zusätzliche Planungssicherheit bietet – super, oder?

Aber das ist noch nicht alles! SOS-Kinderdorf legt großen Wert auf die Berufliche Weiterbildung und Entwicklung. Das bedeutet, dass Sie ständig die Möglichkeit haben, sich weiterzubilden und Ihre Fähigkeiten auszubauen. Wer in diesem Berufsfeld tätig ist, weiß, wie wichtig das ist.

Außerdem fördern wir die Work-Life-Balance. Flexible Arbeitszeiten helfen Ihnen, Ihre beruflichen Verpflichtungen mit Ihren persönlichen Bedürfnissen in Einklang zu bringen. Und hey, das ist heutzutage Gold wert!

Wenn Sie also eine Erzieherin, Kindheitspädagogin oder Sozialpädagogin sind, die in einem unterstützenden, wertschätzenden Umfeld arbeiten möchte, dann bewerben Sie sich bei SOS-Kinderdorf. Hier können Sie nicht nur einen Unterschied im Leben von Kindern machen, sondern auch Ihre eigene Karriere auf das nächste Level heben. Seien Sie Teil eines großartigen Teams, in dem Ihre Arbeit geschätzt wird!