Der öffentliche Dienst bietet eine Vielzahl von spannenden Karrieremöglichkeiten, und eine davon ist die Position des Referenten (m/w/d) der Personalleitung bei der BruderhausDiakonie in Reutlingen sowie Stuttgart, Baden-Württemberg. Diese Rolle erfordert nicht nur Fachkenntnisse, sondern auch Engagement für die Werte und Grundsätze, die in der Diakonischen Arbeit verankert sind.

Als Referent sind Sie in einem dynamischen Umfeld tätig und unterstützen die Personalleitung bei wichtigen Personalthemen. Ihr Arbeitsvertrag basiert auf den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg, die sich an den TVöD anlehnen. Das bedeutet, dass Sie in die Entgeltgruppe 11 (VKA) eingestuft werden, was Ihnen eine angemessene Vergütung sichert. Aber damit nicht genug – es gibt auch zusätzliche Sozialleistungen, die das Arbeiten in dieser Position besonders attraktiv machen.

Ihre Aufgaben umfassen unter anderem die Planung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen sowie die Unterstützung bei der Rekrutierung neuer Mitarbeitender. Hierbei werden Sie regelmäßig mit verschiedenen Abteilungen zusammenarbeiten, um die Personalbedürfnisse des Unternehmens zu analysieren und Lösungen zu entwickeln. Zusammenarbeit ist also das Stichwort!

Außerdem wird von Ihnen erwartet, dass Sie sich kontinuierlich fort- und weiterbilden, um stets up-to-date zu sein. Ein wertschätzendes Miteinander und die Förderung einer positiven Unternehmenskultur stehen bei BruderhausDiakonie im Vordergrund – und das spüren auch die Mitarbeitenden.

Wenn Sie also eine abwechslungsreiche, sinnstiftende Tätigkeit im öffentlichen Dienst suchen und sich mit den Werten der Diakonie identifizieren können, könnte diese Stelle perfekt für Sie sein. Werden Sie Teil eines engagierten Teams!