Öffentlicher Dienst: Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger / GKKP Heilerziehung (m w d) in Deutschland von gesucht

Öffentlicher Dienst: Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger / GKKP Heilerziehung (m/w/d)

In Deutschland suchen wir engagierte Fachkräfte, die Licht ins Leben anderer bringen möchten. Die Nikolauspflege ist eine Stiftung, die blinden, sehbehinderten und Menschen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen aller Altersgruppen Unterstützung bietet. Hier fördern wir nicht nur die schulische Bildung, sondern auch die gesellschaftliche und berufliche Teilhabe. Möchten Sie eine sinnvolle Tätigkeit ausüben und jeden Tag Momente zum Leuchten bringen? Dann sind wir genau die Richtigen für Sie!

Ihre Aufgaben

Als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger im Betty-Hirsch-Schulzentrum in Stuttgart erwarten Sie vielfältige Aufgaben. Im Wohnbereich unterstützen Sie Kinder und Jugendliche dabei, ein selbstbestimmtes Leben zu führen. Sie helfen bei der Organisation des Alltags und stehen den Kindern in Freizeitaktivitäten zur Seite. Gemeinsam mit dem Schulteam setzen Sie individuelle Förderziele um. Dabei sind Sie auch der Ansprechpartner für Angehörige und gesetzliche Vertreter, um die bestmögliche Unterstützung zu gewährleisten.

Ihr Profil

Was bringen Sie mit? Eine abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger, Altenpfleger oder Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger ist Voraussetzung. Ihre Empathie und Ihr Einfühlungsvermögen ermöglichen es Ihnen, auch ohne vorherige Erfahrung engagiert mit blinden und sehbehinderten Kindern zu arbeiten. Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten liegt Ihnen, und Ihre Flexibilität wird von Ihren Kollegen geschätzt.

Unser Angebot

Wir bieten Ihnen ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem multiprofessionellen Team. Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten stehen Ihnen zur Verfügung, insbesondere zu den Themen Blindheit und Sehbehinderung. Ihr Ideenreichtum findet bei uns Gehör, und Sie genießen viel Gestaltungsspielraum.

Ein attraktiver Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung, eine betriebliche Altersvorsorge, sowie Regenerationstage sind bei uns selbstverständlich. Darüber hinaus unterstützen wir Ihre Gesundheit, bieten Zuschüsse zu Fitnessprogrammen und ermöglichen Ihnen, von verschiedenen Angeboten wie Jobrad und Deutschlandticket zu profitieren.

Klingt das nach einer Herausforderung, die Sie reizt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie persönlich kennenzulernen!

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Jobtitel

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger / GKKP Heilerziehung (m w d)

Unternehmen

Vollständige Stellenbeschreibung

Sie wollen in Ihrem Job mehr Licht ins Leben anderer bringen? Dann sind wir genau die Richtigen für Sie. Die Nikolauspflege ist eine Stiftung, die blinden, sehbehinderten und Menschen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen aller Altersgruppen Hilfeleistungen anbietet. Wir fördern ihre schulische Bildung sowie die gesellschaftliche und berufliche Teilhabe. Bei uns können Sie sich einbringen, einer sinnvollen Tätigkeit nachgehen und Momente zum Leuchten bringen.Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen!
Das sind Ihre Aufgaben:

Sie werden im Wohnen des Betty-Hirsch-Schulzentrums in Stuttgart tätig, einem Sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentrum mit Förderschwerpunkt Sehen mit Schulkindergarten, Schule und Wohnbereich.
Im Wohnbereich unterstützen Sie die Kinder und Jugendlichen bei der selbstständigen und selbstbestimmten Lebensführung und der Teilhabe in der Gesellschaft. Sie stehen bei der Organisation und Bewältigung ihres Alltags und ihrer Freizeit jederzeit mit Rat und Tat zur Seite.
Neben den pflegerischen Tätigkeiten im Wohnbereich, erarbeiten und setzen Sie gemeinsam mit dem Schulbereich individuelle Förderziele für die Kinder und Jugendlichen um.
Sie sind außerdem Ansprechpartner (m/w/d) der Angehörigen und der gesetzlichen Vertreter.
Durch die Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen, Fachdiensten, Ämtern und Ärzten, können Sie die Kinder und Jugendlichen optimal fördern.

Das bringen Sie mit:

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger (m/w/d).
Sie sind bereit, Früh- und Spätschichten in einer geregelten 5-Tage Woche zu arbeiten.

Mit Empathie und Einfühlungsvermögen arbeiten Sie engagiert mit blinden und sehbehinderten Kindern und Jugendlichen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen zusammen. Auch, wenn Sie das zuvor noch nicht getan haben.
Ihre Fähigkeit zur Selbstreflektion ist dabei wichtig.
Selbstständig und strukturiert zu arbeiten ist für Sie kein Problem – Sie haben einen Blick dafür, wo Sie gebraucht werden.
Sie sind flexibel, belastbar und können sich auf unterschiedliche Situationen dank Ihres Ideenreichtums schnell einstellen – Ihre Kolleginnen und Kollegen wissen das zu schätzen.

Das bieten wir Ihnen:

Wir bieten Ihnen ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Bereich Blindheit und Sehbehinderung. Sie werden in einem multiprofessionellen und kollegialen Team aufgenommen.
Ihnen stehen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem modernen Bildungs- und Sozialunternehmen zur Verfügung, insbesondere zum Thema Blindheit und Sehbehinderung.
Sie bringen sich gerne mit eigenen Ideen ein und bekommen dadurch viel Gestaltungspielraum bei Ihrer Arbeit.
Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Württemberg (angelehnt an TvöD), eine tarifliche Jahressonderzahlung, eine betriebliche Altersvorsorge sowie eine Einspringprämie und Regenerationstage.
Durch verschiedene Einstellungen in Ihrem Arbeitszeitkonto haben Sie die Möglichkeit auf einen selbst gewählten Freizeitausgleich.

Zur Förderung Ihrer Gesundheit bezuschussen wir den EGYM-Wellpass mit vielfältigen Sport- und Wellnessangeboten.

Zudem haben Sie die Möglichkeit an Jobrad zu leasen, erhalten einen Zuschuss zum Deutschlandticket und profitieren von Shopping-Rabatten über corporate benefits.
Sie erhalten tariflichen Zusatzurlaub über 30 Tage hinweg.

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