Öffentlicher Dienst: Pflegefachkraft (m/w/d) für den Teilbereich Gynäkologie in Rendsburg in Rendsburg, Schleswig-Holstein von gesucht
Öffentlicher Dienst: Pflegefachkraft (m/w/d) für Gynäkologie in Rendsburg
Herzlich Willkommen! Möchten Sie Menschen in besonderen Lebensphasen professionell und einfühlsam begleiten? Dann freuen Sie sich auf ein herzliches Team und ein modernes Arbeitsumfeld. Die Schön Klinik Rendsburg, ein zentraler Schwerpunktversorger in Schleswig-Holstein, sucht motivierte Pflegefachkräfte im Bereich Gynäkologie.
Mit mehr als 1.800 Mitarbeitenden versorgt die Klinik jährlich rund 80.000 Patient:innen in 22 Fachzentren und drei Tageskliniken. Ihre Aufgaben sind abwechslungsreich und spannend: von der individuellen Versorgung der Patient:innen bis hin zur interdisziplinären Kooperation mit anderen Berufsgruppen. Sie spielen eine zentrale Rolle in der praktischen Ausbildung neuer Kolleg:innen und tragen aktiv zur Integration im Team bei.
Was noch? Ihr Profil sollte eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Pflegefachkraft beinhalten, genauso wie Erfahrungen mit KIS-Systemen und MS Office. Eine offene Einstellung gegenüber neuen Herausforderungen und die Bereitschaft, bestehende Prozesse mitzugestalten, sind ebenfalls wichtig. Teamfähigkeit und Verantwortung für eine hohe Pflegequalität runden Ihr Profil ab.
Was können Sie erwarten? Flexibilität – ob Vollzeit oder Teilzeit, bei uns gestalten Sie Ihre Work-Life-Balance. Faire Vergütung nach TVöD, inklusive bis zu 36 Tagen Urlaub und attraktive Zulagen, sind ein fester Bestandteil. Zudem profitieren Sie von Gesundheitsangeboten, einem Firmenfahrrad-Leasing, und zahlreiche Teambuilding-Events fördern den Zusammenhalt.
Mit einem erstklassigen Einarbeitungskonzept und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten erwartet Sie ein Umfeld, das persönliche und fachliche Entwicklung großschreibt. Jetzt bewerben! Der Weg zu einer erfüllenden beruflichen Perspektive beginnt hier.
Pflegefachkraft (m/w/d) für den Teilbereich Gynäkologie in Rendsburg
Unternehmen
Vollständige Stellenbeschreibung
Herzlich WillkommenSie möchten Menschen in besonderen Lebensphasen professionell und einfühlsam begleiten? Freuen Sie sich auf ein herzliches Team, ein modernes Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln! Die Schön Klinik Rendsburg ist ein zentraler Schwerpunktversorger in Schleswig-Holstein und seit 2023 Teil der bundesweit tätigen Schön Klinik Gruppe. Mit über 1.800 Mitarbeitenden werden jährlich rund 80.000 Patientinnen und Patienten in 22 Fachzentren und drei Tageskliniken versorgt. Schwerpunkte sind u.a. Neurologie, Neurochirurgie, Geburtshilfe, Kinder- und Jugendmedizin, Gefäß- und Thoraxchirurgie sowie Psychiatrie. Die Klinik ist Lehrkrankenhaus der Uni Kiel und betreibt ein eigenes Bildungszentrum mit rund 200 Auszubildenden.
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Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!**Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen
Individuell versorgen: Sie übernehmen eine qualifizierte und individuelle Versorgung der Patient:innen.
Interdisziplinär kooperieren: Sie arbeiten interdisziplinär mit allen an der Patientenversorgung beteiligten Berufsgruppen zusammen.
Praxisnah anleiten: Sie fördern die praktische Ausbildung durch gezielte Anleitung und Begleitung und tragen so aktiv zur Entwicklung des Pflegenachwuchses bei.
Teamintegration fördern: Sie engagieren sich in der Nachwuchsförderung, indem Sie neue Mitarbeitende motivieren, unterstützen und deren Integration in das Team aktiv mitgestalten.
Ihr Profil – Das wünschen wir uns
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Krankenschwester/pfleger oder Pflegefachmann/Pflegefachfrau und bringen Erfahrung im Umgang mit KIS-Systemen, Medico und MS Office mit.
Offenheit für neue Aufgaben und die Bereitschaft, sich aktiv in bestehende Arbeitsprozesse einzuarbeiten und diese weiterzuentwickeln, zeichnen Ihre Arbeitsweise aus.
Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie die Offenheit für interprofessionelle Zusammenarbeit sind für Sie selbstverständlich.
Sie erkennen die Bedeutung von Pflegequalität und übernehmen Verantwortung im Team, um eine bestmögliche Versorgung sicherzustellen.
Ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung runden Ihr Profil ab.
Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität).Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen
Flexibilität, die zu Ihnen passt: Ob Vollzeit, Teilzeit, verlässliche Dienste oder eine 5-Tage-Woche –gestalten Sie Ihre persönliche Work-Life-Balance. Ein starkes Team und wertschätzende Führung warten auf Sie!
Faire & attraktive Vergütung: Ihre Leistung verdient Anerkennung – deshalb bieten wir Ihnen eine Bezahlung, nach TVöD mit attraktiven Zulagen, mit bis zu 36 Tagen Urlaub im 3-Schicht-System und Sonderurlauben.
Exklusive geldwerte Vorteile: Profitieren Sie von Firmenfahrrad-Leasing, exklusiven Rabatten bei Top-Marken, einem Zuschuss zum Deutschlandticket, betriebliche Altersvorsorge, vielseitigen Gesundheitsangeboten und kostenlosen Parkplätzen.
Fitness & Wellness: Mit dem EGYM Wellpasstrainieren und entspannen Sie für nur 29,90 €/Monat deutschlandweit in über 8.000 Fitnessstudios – ganz flexibel in Ihrer Freizeit.
Privatpatientenstatus für Sie & Ihre Angehörigen: Genießen Sie exzellente medizinische Versorgung in unseren Kliniken sowie vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen – ganz ohne lange Wartezeiten.
Rundum unterstützt mit dem pme Familienservice: Ob bei der Kinderbetreuung, in schwierigen Lebenssituationen oder bei der Pflege von Angehörigen: Wir sind rund um die Uhr für Sie da!
Gemeinsam stark – Teamspirit, der verbindet: Regelmäßige Teambuildings und gemeinsame Events sorgen für Zusammenhalt und gute Laune – auch außerhalb des Arbeitsplatzes.
Das Beste kommt zum Schluss: Top-Einarbeitungskonzept, Arbeiten in interdisziplinären Teams, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Bildungszentrum, Kooperation für Kinderbetreuung, freier Zugang zu Fachpresse und E-Learning-Tools „SpringerPflege“ und „SpringerMedizin“, gemeinsame Besuche von Fachmessen.
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