Öffentlicher Dienst: Arbeitsgruppenleitung (m/w/d) für die Friedhofsverwaltung in Brandenburg

Die Landeshauptstadt Potsdam sucht eine motivierte Arbeitsgruppenleitung (m/w/d) für die Friedhofsverwaltung. In einer Stadt, die für ihre Vielfalt und Bürgernähe bekannt ist, wird diese Position Teil einer Verwaltung, die mit über 2.500 Beschäftigten eine der größten Arbeitgeberinnen der Region darstellt.

Die Aufgabe ist abwechslungsreich und fordert Engagement. Sie leiten und steuern die Arbeitsgruppe, übernehmen sowohl die Finanz- als auch Organisationsverantwortung. Zu Ihren Aufgaben gehört ebenfalls das Planen, Koordinieren und Kontrollieren der Arbeitsabläufe. Ein zentraler Punkt ist die Initiierung und Leitung von Projekten, bei denen Sie auch an fachbezogenen Veranstaltungen teilnehmen. Darum sind Erfahrungen in der Personal- und Stellenplanung und der Digitalisierung im Friedhofswesen von Bedeutung.

Für die Tätigkeit ist ein Bachelor-Abschluss in öffentlicher Wirtschaft oder ein gleichwertiger Abschluss wünschenswert. Zudem sollten Sie über mehrjährige Berufserfahrung in der Verwaltung verfügen, Führungskompetenz mitbringen sowie ein Interesse an Digitalisierungsthemen haben. Dienstleistungskompetenz und Kommunikationsfähigkeit sind ebenfalls entscheidend.

In Bezug auf die Rahmenbedingungen bietet Potsdam ein attraktives Gehalt in der Entgeltgruppe E 9c mit einem Bruttomonatsgehalt von bis zu 4.788,53 €. Außerdem profitieren Sie von flexiblen Gleitzeitregelungen, 30 Tagen Jahresurlaub und bis zu 50 % Mobile Work.

Die Stadt Potsdam betont die Wichtigkeit der Chancengleichheit und ermutigt insbesondere Frauen zur Bewerbung. Bei Interesse an dieser verantwortungsvollen Position freuen wir uns auf Ihre online Bewerbung bis zum 27.10.2025 über unser Karriereportal. Bei Fragen steht Ihnen Herr Grossian gern zur Verfügung. Informieren Sie sich auch auf unserer Website unter www.potsdam.de/karriere.

Gestalten Sie mit uns die Zukunft Potsdams!

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Jobtitel

Arbeitsgruppenleitung (m/w/d) für die Friedhofsverwaltung

Unternehmen

Landeshauptstadt Potsdam

Vollständige Stellenbeschreibung

Arbeiten für Potsdam vielseitig, flexibel, bürgernah Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt. Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Klima, Umwelt und Grünflächen zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit eine Arbeitsgruppenleitung (m/w/d) für die Friedhofsverwaltung Kennziffer: 454.100.01 Ihre Aufgaben Leiten und Steuern der Arbeitsgruppe, einschließlich der Finanz- und Organisationsverantwortung Planen, Koordinieren und Kontrollieren der Arbeitsverteilung und -abläufe sowie Schaffung optimaler Rahmenbedingungen innerhalb der Arbeitsgruppe Initiieren, Steuern und Leiten von Projekten mit dazugehöriger Teilnahme an fachbezogenen Veranstaltungen Zuarbeiten zur Personal- und Stellenplanung sowie die Mitwirkung an Personalauswahlverfahren Weiterentwickeln der Digitalisierung des Bereiches Friedhöfe Fachliches Beraten von Hinterbliebenen sowie Wahrnehmen fachspezifischer- und Verwaltungsaufgaben Umsetzen der gesetzlich geforderten Regelungen im Friedhofs- und Bestattungswesen Überwachen der Gebührenerhebung und Widerspruchsverfahren im Zusammenhang mit der Leistungserbringung nach Friedhofs- und Friedhofsgebührensatzung Ihr Profil Bachelor Öffentliche Wirtschaft, BA öffentliche Betriebswirtschaft/Public Management, BA FR öffentliche Verwaltung oder Fortbildung zum Verwaltungsfachwirt bzw. gleichwertige Abschlüsse Mehrjährige Berufserfahrung in der Verwaltung wünschenswert Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden sowie Interesse an Digitalisierungsthemen wünschenswert Kenntnisse betriebswirtschaftlicher Prozesse und ein dem entsprechendes ökonomisches Handeln Ausgeprägte Dienstleistungskompetenz Kommunikations- und Kooperationskompetenz sowie Urteils- und Entscheidungsfähigkeit Unser Angebot Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 9c mit einem Bruttomonatsgehalt von 3.901,48 € – 4.788,53 € gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA in Abhängigkeit von der beruflichen Vorerfahrung Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Prämie nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und ein monatlicher Arbeitgeberzuschuss zum ViP-Firmenticket Zusätzlich zur Betriebsrente weitere Angebote der betrieblichen Altersversorgung (Entgeltumwandlung) bei unseren Vertragspartnern Ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Stadt Arbeiten, wie es zum Leben passt: Flexibel mit unserer Gleitzeitregelung und einer 39-Stunden-Woche Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. & 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage Bis zu 50 % Mobile Work Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Spezielle Coaching- und Mentoring-Programme für Führungskräfte Unterstützung bei Ihrer kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung, z.B. durch ein Führungskräftecoaching Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Stadt Potsdam engagiert sich für Chancengleichheit und hat sich die Aufgabe der Förderung von Frauen in Führungspositionen zu Herzen genommen. Wir begrüßen daher besonders Bewerbungen von Frauen. Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte ausschließlich online bis zum 27.10.2025 über unser Karriereportal. Bei Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Grossian aus dem Team Recruiting via E-Mail unter stefan.grossian@rathaus.potsdam.de als Ansprechpartner zur Verfügung. Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: www.potsdam.de/karriere Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.

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