Öffentlicher Dienst: Ergotherapeut/in in Nittenau, Bayern von Gisela Simeth Praxis fur Ergotherapie gesucht
Öffentlicher Dienst: Ergotherapeut/in in Nittenau, Bayern
In der schönen Stadt Nittenau sucht die Gisela Simeth Praxis für Ergotherapie eine/n engagierte/n Ergotherapeut/in (m/w/d) zur Verstärkung ihres Teams. Unsere etablierte Praxis legt großen Wert auf die individuelle Betreuung unserer Patient*innen. Unser Ziel? Das bestmögliche Therapieergebnis für jeden Einzelnen zu erzielen.
Die Aufgaben in dieser Position sind vielfältig und spannend. Zu Ihren täglichen Herausforderungen gehört das Durchführen von Therapieeinsätzen, um die Alltagsfähigkeiten und die Selbstständigkeit der Patient*innen zu fördern. Zudem erstellen Sie individuelle Therapiepläne, die auf dem jeweiligen Befund und den festgelegten Zielen basieren. Assessments und Diagnosen gehören ebenfalls zu Ihrem Alltag, um Handlungsbedarfe präzise zu ermitteln. Auch die *Beratung und Anleitung von Patientinnen, Angehörigen und Betreuungspersonen ist ein wichtiger Teil Ihres Jobs. Nicht zu vergessen ist die Dokumentation und Evaluation** des Therapieverlaufs, inklusive der erforderlichen Anpassungen.
Was bringen Sie mit? Eine abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut/in (m/w/d) ist Voraussetzung. Teamfähigkeit, Flexibilität und ein eigener PKW werden ebenso geschätzt wie die Bereitschaft zur patientenzentrierten Arbeit. Selbstständigkeit und der Wunsch, lange bei uns zu bleiben, sind uns wichtig.
Wir bieten Ihnen ein angenehmes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit, eigenverantwortlich in kleinen Teams zu arbeiten. Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und flexible Arbeitszeiten sind Teil unseres Angebots – ideal für Mütter, Väter oder Berufseinsteiger! Bei uns erwarten Sie bis zu 30 Arbeitstage Jahresurlaub, Aufstiegsmöglichkeiten und eine Vergütung, die dem TVöD angelehnt ist.
Wollen Sie Teil unseres dynamischen Teams werden, wo Sie als Mensch und Therapeut gewertschätzt werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Wir sind eine etablierte Praxis in Nittenau. Unser Fokus ist die individuelle Betreuung unserer Patienten, um das bestmögliche für jeden Einzelnen zu erreichen. Aus diesem Grund suchen wir eine/n neue/n Kollegen/in (m/w/d). Die Schwerpunkte der Fachbereiche und ein zum Leben passendes Arbeitszeitmodell werden bei uns auf jede/n einzelne/n (m/w/d) zugeschnitten. Die Vergütung ist dem TVöD angelehnt. Aufgaben
Durchführen von Therapieeinsätzen zur Förderung der Alltagsfähigkeiten und Selbstständigkeit
Erstellung individueller Therapiepläne basierend auf Befund und Zielsetzung
Durchführen von Assessments und Diagnostik zur Ermittlung von Handlungsbedarfen
Beratung und Anleitung von Patient*innen sowie deren Angehörigen und Betreuungspersonen
Dokumentation und Evaluation des Therapieverlaufs sowie Anpassung der Maßnahmen
Hinweis zur automatisierten Stellenbeschreibung: Aus unserer Erfahrung als Jobbörse erstellen wir für Stellen, bei denen Aufgaben und Anforderungen fehlen, mithilfe von Künstlicher Intelligenz (KI) automatisch generierte Zusammenfassungen, um ein klares Bild der Tätigkeit und des gesuchten Profils zu vermitteln. Bitte beachten Sie, dass diese Informationen automatisch erstellt wurden und daher unverbindlich sind. Eine menschliche Überprüfung wird empfohlen. Profil– eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Ergotherapeut/in (m/w/d) – Teamfähigkeit und Flexibilität, eigener PKW – die Bereitschaft zur patientenzentrierten Arbeit – die Fähigkeit selbststrukturiert und eigenständig zu arbeiten – der Wunsch auch längerfristig in unserem Unternehmen zu bleiben – der Wille sich mit dem Unternehmen zu identifizieren – die Motivation Ihren Arbeitsplatz aktiv mitzugestalten Wir bietenIhr neuer Arbeitsplatz- wenn Sie sich mit uns weiterentwickeln möchten – wenn Sie einem Team angehören wollen in dem Sie sich auch beruflich zu Hause fühlen können – wenn Sie als Mensch und Therapeut ernst genommen und wertgeschätzt werden wollen – wenn Sie sich von unserem Unternehmen angesprochen fühlen: Angebot- eigenverantwortliches Arbeiten in kleinen Teams – ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ist selbstverständlich – flexible Arbeitszeiten, auch für Mütter, Väter, Berufseinsteiger – Vergütung dem TVöD angelehnt, je nach Fachbereich und Erfahrung – bis zu 30 Arbeitstage Jahresurlaub – Aufstiegsmöglichkeiten – finanzielle Unternehmensbeteiligung an Ihren Fortbildungen – flache Hierarchien und kurze Dienstwege für schnelle Lösungen – moderne Praxisausstattung, die permanent angepasst wird – regelmäßige Teamevents, BoniCRJT1_DE
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