Der Umweltbetrieb Bremen ist auf der Suche nach einer engagierten Ingenieurin / einem Ingenieur (w/m/d) für Landschaftsplanung und -bau im Bereich Grünflächen und Friedhöfe. Dieser städtische Eigenbetrieb sorgt für die Planung, den Bau sowie die Pflege von Grünanlagen und städtischen Friedhöfen in Bremen. Mit rund 400 Mitarbeitenden setzt sich der Umweltbetrieb dafür ein, die Lebensqualität in der Stadt zu erhöhen.

In der Rolle als Referatsleiter:in (w/m/d) übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Leitung eines Teams von etwa 50 Mitarbeitenden, inklusive 4 Meister:innen. Ihre Verantwortlichkeiten umfassen die eigenständige Budgetverantwortung, die Planung und Steuerung der Kosten sowie die Überwachung der Leistungsvereinbarungen. Sie sind auch zuständig für die Abnahme und Genehmigung von Projektplanungen.

Das Anforderungsprofil für diese Position ist vielschichtig. Ein abgeschlossenes Studium als Dipl.-Ing. / Master of Science in relevanten Fachrichtungen wie Landschaftsarchitektur oder Grünraummanagement ist entscheidend. Zudem sollten Sie Erfahrung in Mitarbeiterführung und Personalentwicklung mitbringen. Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht sowie in der Budgetsteuerung sind vorteilhaft.

Der Umweltbetrieb Bremen bietet eine spannende Tätigkeit mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Arbeitstagen Tarifurlaub und einem umfangreichen Gesundheitsmanagement. Auch die Möglichkeit, ortsflexibel zu arbeiten, ist vorhanden. Frauen und Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben, um die Vielfalt innerhalb des Teams zu fördern.

Wenn Sie Interesse haben, Teil eines dynamischen Teams zu werden, senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 06.10.2025 an bewerbung@ubbremen.de. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Zur kompletten Jobbeschreibung … *

Jobtitel

Ingenieur:in (w/m/d) Landschaftsplanung / Landschaftsbau – Bereich Grünflächen und Friedhöfe

Unternehmen

Umweltbetrieb Bremen

Vollständige Stellenbeschreibung

Der Umweltbetrieb Bremen ist als städtischer Eigenbetrieb für verschiedene kommunalwirtschaftliche Dienstleistungen verantwortlich. Dazu gehören insbesondere Planung, Bau und Unterhaltung der Grün- und Freianlagen sowie der 13 städtischen Friedhöfe, das öffentliche Bestattungswesen, der Betrieb eines Krematoriums und die kommunale Abwasserbeseitigungspflicht. Mit etwa 400 Mitarbeitenden sind wir in hohem Maße engagiert, Dienstleistungen für die Stadtgemeinde Bremen zu erbringen und weiterzuentwickeln. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Bereich Grünflächen und Friedhöfe für das Referat 35 Bremen-Nord unbefristet in Vollzeit (grundsätzlich teilzeitgeeignet) eine:n Ingenieur:in (w/m/d) Landschaftsplanung / Landschaftsbau als Referatsleiter:in (w/m/d) – Entgeltgruppe 12 TVöD VKA – Ihre Aufgaben: Sie haben die fachliche und disziplinarische Leitung des Referates mit ca. 50 Mitarbeitenden, davon 4 Meister:innen (w/m/d) das Budget sowie die Kostenstellenplanung und -steuerung des Referates verantworten Sie eigenständig Sie sind für die Steuerung der Aufgabenwahrnehmung auf Basis von Leistungsvereinbarungen, Kostenkalkulationen, Angebotserstellung für Leistungen Dritter und für die sachliche Rechnungsprüfung zuständig die Steuerung und Koordination von Projekten im Rahmen der Zuständigkeiten, die Abnahme und Genehmigung von Projektplanungen und Bauleistungen Dritter sowie die Steuerung von Pflegemaßnahmen (Regie und Vergabe) gehören zu Ihrem Verantwortungsbereich für die Verkehrssicherheit und Durchführung entsprechender Maßnahmen sind Sie ebenfalls zuständig Sie vertreten das Referat in der Öffentlichkeit und in den internen Gremien und nehmen die Funktion als Bauherr:in auf Flächen des Sondervermögens der Infrastruktur Grün Bremen wahr eine weitere Aufgabe ist die Kundenbetreuung und Akquisition von Aufträgen Ihr Profil: Sie haben erfolgreich ein Studium als Dipl.-Ing./Master of Science/Master of Engineering der Fachrichtungen Landschaftsbau, Landschaftsplanung, Landespflege, Landschaftsarchitektur, Grün- oder Freiraummanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung abgeschlossen idealerweise bringen Sie eine mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in einer der vorgenannten Fachrichtungen mit und haben nachgewiesene Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -motivation sowie in der Personalplanung und -entwicklung wir freuen uns über Kenntnisse in der Budgetsteuerung, Kostenkalkulation und -planung sowie Angebotserstellung Sie verfügen über Kenntnisse der fachlich relevanten Arbeitsverfahren und deren Regelwerke inklusive geltender Arbeits- und Gesundheitsschutzvorgaben Sie bringen möglichst Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht (ggf. HOAI) und im Haushaltsrecht mit Sie sind sicher im Umgang mit üblicher Standardsoftware wie MS Office sowie mit geografischen Informationssystemen, idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen im Umgang mit einer Präsentationssoftware sowie mit Projektplanungs- und Prozessablauftools und vorzugsweise auch in SAP Ihnen liegt es, konzeptionell und betriebswirtschaftlich zu denken Sie verfügen über Organisations- und Durchsetzungsvermögen, sind flexibel und es bereitet Ihnen Freude, im Team zu arbeiten weiterhin zeichnet Sie ein hohes Maß an sozialer Kompetenz mit einer strukturierten sowie ergebnis- und zielorientierten Arbeitsweise aus Sie haben den Führerschein der Klasse B Ihre Kenntnisse in Deutsch in Wort und Schrift entsprechen mindestens dem Sprachniveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens Wir bieten: eine interessante Tätigkeit mit einem vielfältigen, anspruchsvollen Aufgabenspektrum persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot eine unbefristete Beschäftigung in der Entgeltgruppe 12 TVöD-VKA, bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen eine tarifliche Vergütung mit Zusatzleistungen wie einer Jahressonderzahlung und einem Leistungsentgelt eine betriebliche Altersversorgung mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss 30 Arbeitstage Tarifurlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum ortsflexiblen Arbeiten kostenfreie Nutzung der Fahrradgarage am Dienstsitz Willy-Brandt-Platz ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. EGYM Wellpass Allgemeine Hinweise: Alle Geschlechter sind willkommen. Um die Unterrepräsentanz von Frauen in diesem Bereich abzubauen, sind Frauen bei gleicher Qualifikation wie ihre männlichen Mitbewerber vorrangig zu berücksichtigen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Der Umweltbetrieb Bremen steht für Inklusion, Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung. Schwerbehinderten Menschen wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben. Bewerbungshinweis: Wir bitten Sie, uns von Ihren Bewerbungsunterlagen nur Kopien einzureichen, da wir in Papierform eingesendete Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Wenn Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail senden, dann bitte ausschließlich als PDF-Datei . Gleichzeitig machen wir darauf aufmerksam, dass nur vollständige Unterlagen in das Bewerbungsverfahren aufgenommen werden können. Hierzu gehören ein Anschreiben, Lebenslauf und entsprechend den beschriebenen Voraussetzungen Qualifikations- und Tätigkeitsnachweise. Bitte verzichten Sie darauf, ein Foto beizufügen. Die Bewerbungsunterlagen werden bis zum Ablauf der Frist gemäß § 15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) aufbewahrt und anschließend vernichtet. Telefonische Auskünfte erteilt Ihnen: Frau Belfiore-Ricci – Personal und Organisation – Tel.: 0421/361 – 7332 Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 06.10.2025 unter Angabe der Kennziffer 2025-0045 per E-Mail an bewerbung@ubbremen.de oder postalisch an folgende Adresse: Umweltbetrieb Bremen, Personalabteilung, Willy-Brandt-Platz 7, 28215 Bremen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung

Zur kompletten Jobbeschreibung … *