Öffentlicher Dienst: Social-Media-Manager (m/w/d) in Hessen von Hochtaunuskreis Der Kreisausschuss Der Landrat gesucht
Der Hochtaunuskreis in Hessen sucht aktuell einen Social-Media-Manager (m/w/d) für den Kreisausschuss. Diese Position ist besonders interessant, da sie im Rahmen des TVöD (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst) angeboten wird, was eine attraktive Vergütung und viele Sozialleistungen mit sich bringt.
Der neue Social-Media-Manager wird dafür verantwortlich sein, die Online-Präsenz des Kreises zu gestalten und zu optimieren. Das klingt spannend, oder? Nun, die Herausforderungen sind vielfältig: Man soll Inhalte planen, erstellen und verwalten. Dabei ist Kreativität gefragt, denn die Kommunikation mit den Bürgern muss ansprechend und informativ sein.
Ein weiterer wichtiger Aspekt dieser Stelle ist die Einbindung von Menschen mit Schwerbehinderung. Bei gleicher Eignung werden diese bevorzugt berücksichtigt, um Chancengleichheit zu fördern. Das ist nicht nur gerecht, sondern auch ein Zeichen für eine inklusive Arbeitskultur.
Was erwartet sich der Hochtaunuskreis? Gute Kenntnisse in Social Media sind ein Muss. Idealerweise bringen Bewerber auch etwas Erfahrung in der Öffentlichkeitsarbeit mit. Ein gewisses Gespür für Trends und Themen, die die Bürger bewegen, ist ebenfalls vorteilhaft. Natürlich sollte man auch die gängigen Tools und Analytik verstehen.
Ausgangspunkt dieser Position ist eine unbefristete Anstellung, die zunächst auf zwei Jahre befristet ist. Das bedeutet, dass die Möglichkeit besteht, sich langfristig im öffentlichen Dienst zu etablieren. Also, wenn du auf der Suche nach einer verantwortungsvollen und spannenden Aufgabe bist, könnte dies genau das Richtige für dich sein!
Die Bewerbung könnte der erste Schritt in eine erfüllende Karriere im öffentlichen Dienst sein. Packen wir’s an!
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