Öffentlicher Dienst: Technische Betriebsmanagerin / Technischer Betriebsmanager (w/m/d) in Bonn, Nordrhein-Westfalen von Bundesanstalt für Immobilienaufgaben gesucht
Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen Technische Betriebsmanagerin / Technischen Betriebsmanager (w/m/d) im Geschäftsbereich Facility Management in Bonn. Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird innerhalb der Entgeltgruppe 12 TVöD Bund angeboten.
Die BImA, als zentraler Immobiliendienstleister des Bundes, spielt eine Schlüsselrolle bei der Realisierung der immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung. Mit über 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern verwaltet die BImA ein umfangreiches Immobilienportfolio, welches Ministerien, Bundesgerichte und zahlreiche weitere öffentliche Einrichtungen umfasst. Hierbei wird großer Wert auf die ökologische Nutzung der Flächen gelegt, und das Team in Bonn möchte klimaneutrales Immobilienmanagement aktiv gestalten.
Zu den Aufgaben gehören die umfassende Wahrnehmung des technischen Gebäudemanagements sowie die Koordination und Steuerung des betriebstechnischen Personals. Sie werden Dienstleistungsunternehmen im technischen Gebäudemanagement überwachen und die Technische Gebäudeausstattung (TGA) bewirtschaften. Ein strategisches Gebäudemanagement, das Wirtschaftlichkeit und Nachhaltigkeit vereint, ist ebenso Teil Ihrer Verantwortung.
Einen hohen Stellenwert haben auch die Qualifikationen. Ideale Kandidatinnen und Kandidaten haben eine abgeschlossene technische Hochschulausbildung in Bereichen wie Technisches Gebäudemanagement, Elektrotechnik oder Versorgungstechnik. Zudem sind fundierte Kenntnisse der DIN/VDE-Vorschriften und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.
Die BImA bietet nicht nur eine abwechslungsreiche Tätigkeit, sondern auch die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten. Über 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Zuschüsse zum DeutschlandJobTicket runden das attraktive Angebot ab. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines innovativen Teams, das sich für eine nachhaltige Zukunft einsetzt!
Die Direktion Dortmund sucht für den Geschäftsbereich Facility Management Bonn am Arbeitsort Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen:Technische Betriebsmanagerin / Technischen Betriebsmanager (w/m/d)(Entgeltgruppe 12 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A12 BBesG, Kennung: DOFB2357, Stellen‑ID 1343848)Die Einstellung erfolgt unbefristet.Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich. AufgabenWahrnehmung des gesamten technischen Gebäudemanagements in Zusammenarbeit mit dem Objekt- und Baumanagement, insbesondere:
Koordination und Steuerung des eigenen und externen betriebstechnischen Personals zur Unterstützung des Objektmanagements unter Beachtung der Arbeitsschutzbestimmungen
Überwachung und Steuerung von Dienstleistungsunternehmen des technischen Gebäudemanagements nach vertraglichen, fachlichen, rechtlichen und wirtschaftlichen Maßgaben
Bewirtschaftung der Technischen Gebäudeausstattung (TGA), Betriebsführung und ‑Überwachung von Anlagen der TGA
Strategisches Gebäudemanagement nach den Grundsätzen der Wirtschaftlichkeit und der Nachhaltigkeit
Erstellung von Leistungsbeschreibungen/‑verzeichnissen für die Auftragsvergabe und verantwortliche Leitung, Betreuung und Abnahme von beauftragten Leistungen
ProfilQualifikation:
Abgeschlossene technische Hochschulausbildung (Diplom- [FH]/Bachelor) in der Fachrichtung technisches Gebäudemanagement/Energie- und Gebäudetechnik, Elektrotechnik oder Versorgungstechnik oder vergleichbare Qualifikation nach dem DQR‑Niveau 6 im Fachbereich technisches Gebäudemanagement wie z. B. Meisterin/Meister (w/m/d)
Fachkompetenzen:
Sehr gute Fachkenntnisse im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung (TGA) vorrangig in den Gewerken Klima- und Heizungs- oder der Elektrotechnik sowie in der übergreifenden MSR‑/GLT-Technik
Gute Kenntnisse der einschlägigen Regelwerke wie z. B. DIN‑/VDE-Vorschriften, BG-Verordnungen, Arbeitsschutzvorschriften, Brandschutzregelungen sowie der aktuellen Rechtsgrundlagen im Bereich des technischen Gebäudemanagements
Führungserfahrung im technischen/handwerklichen Bereich erwünscht
Gute Kenntnisse im Bereich der IT‑Standardanwendungen (Microsoft Office)
Weiteres:
Gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit
Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln
Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten
Gute Auffassungsgabe
Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten
Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten
Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
Kunden‑/Adressatenorientiertes Verhalten, ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick
Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit, Sozialkompetenz
Gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen
Gute Anwenderkenntnisse der IT‑Standardanwendungen (Microsoft Office)
Kenntnisse in SAP wünschenswert
Bereitschaft zur Durchführung von teilweise mehrtägigen Dienstreisen sowie zur Teilnahme an ein- oder mehrtägigen Fortbildungsveranstaltungen im gesamten Bundesgebiet
Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft zum selbstständigen Führen von Dienstfahrzeugen
Bereitschaft zur erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach § 9 SÜG
Besonderer Hinweis:
Voraussetzung für die langfristige Stellenbesetzung ist die erfolgreiche erweiterte Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG), in die ggf. auch der/die Ehe‑/Lebenspartner/in einbezogen wird. Bitte informieren Sie sich diesbezüglich im Vorfeld Ihrer Bewerbung, z. B. über das Bundesamt für Verfassungsschutz (
). Der Arbeitsvertrag wird unter der auflösenden Bedingung der Beendigung des Arbeitsverhältnisses ohne Kündigung für den Fall des nicht positiven Ergebnisses der Sicherheitsüberprüfung abgeschlossen. Wir bieten
Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung
Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes
Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote
Betriebliche Altersversorgung
Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen
30 Tage Urlaub
Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen
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