Öffentlicher Dienst: Sachbearbeiter (m/w/d) für die Bauleitplanung in Niedersachsen von Gemeinde Edewecht gesucht
Öffentlicher Dienst: Sachbearbeiter (m/w/d) für die Bauleitplanung in Niedersachsen gesucht
Bist du auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und legst Wert auf einen sicheren Arbeitsplatz? Dann könnte diese Stellenanzeige der Gemeinde Edewecht genau das Richtige für dich sein! Wir suchen einen Sachbearbeiter (m/w/d) für die Bauleitplanung im Fachbereich III Bauen und Gemeindeentwicklung. Der Job ist in Entgeltgruppe 9c TVöD (VKA) und unbefristet.
Deine Aufgaben? Hier geht’s ordentlich zur Sache! Zu deinen Hauptschwerpunkten gehört die Durchführung von Bauleitplanverfahren und die damit verbundenen Verwaltungstätigkeiten. Zudem bist du für Anpassungen oder Änderungen von Flächennutzungsplänen verantwortlich. Die planungrechtliche Prüfung von Bauanträgen gehört ebenso dazu wie die Erarbeitung gemeindlicher Satzungen. Du nimmst an Ortsterminen teil und unterstützt die Gremienarbeit mit der Erstellung von Beschlussvorlagen.
Was bringst du mit? Ein erfolgreicher Abschluss der Angestelltenprüfung II oder ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in Verwaltungs- oder Rechtswissenschaften hilft dir, im Job durchzustarten. Du bist organisiert, hast gute analytische Fähigkeiten, und eine selbstständige sowie strukturierte Arbeitsweise gehört zu deinen Stärken. Wichtig sind auch gute Kenntnisse in MS Office.
Wir bieten dir ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem unterstützenden Team und flexible Arbeitszeiten, um Familie und Beruf in Einklang zu bringen. Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine tarifliche Vergütung sind ebenfalls Teil des Pakets.
Hast du Fragen? Herr Knorr steht dir gerne zur Verfügung! Bewerbungen sind online möglich. Nutze die Chance und werde Teil unseres Teams in Edewecht!
Du bist auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschst dir einen sicheren Arbeitsplatz mit einer familienbewussten Personalpolitik? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich III Bauen und Gemeindeentwicklung einen Sachbearbeiter (m/w/d) für die Bauleitplanung Entgeltgruppe 9c TVöD (VKA), unbefristet Deine Aufgabenschwerpunkte: Durchführung von Bauleitplanverfahren und Abwicklung der hiermit verbundenen Verwaltungstätigkeiten Anpassungen bzw. Änderungen von Flächennutzungsplänen planungsrechtliche Prüfung von Bauanträgen und Bauvorhaben Erarbeitung von gemeindlichen Satzungen Wahrnehmung von Ortsterminen zur Klärung bauplanungsrechtlicher Sachverhalte Teilnahme an diversen Arbeitskreisen Beteiligung an der Gremienarbeit: Erstellung von Beschlussvorlagen, Vorbereitung und Begleitung von Ausschusssitzungen sowie Nachbereitung von Beschlüssen Dein Profil: erfolgreicher Abschluss der Angestelltenprüfung II – Verwaltungsfachwirt (m/w/d) – alternativ ein mit dem Bachelorgrad abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in den Bereichen Verwaltungs- oder Rechtswissenschaften oder der Fachrichtung Raumplanung, Stadtplanung, Stadt- und Regionalentwicklung oder Stadt- und Regionalplanung Organisationsgeschick und analytisches Vorgehen in Verbindung mit Kommunikationsvermögen (in Wort und Schrift) und Kooperationsbereitschaft selbstständige, ergebnisorientierte und strukturierte Arbeitsweise verbindliches Auftreten und sicherer, freundlicher Umgang mit Bürgern (m/w/d) gute Kenntnisse in MS Office (Word, Excel, Outlook) Bereitschaft zur gelegentlichen Teilnahme an Sitzungen der politischen Entscheidungsgremien außerhalb der regulären Arbeitszeit Betreuung und Einsatzkoordination der Auszubildenden in dem Fachbereich Wir bieten: ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem kollegialen und sympathischen Team mit flachen Hierarchien flexible Arbeitszeiten zur Förderung der Vereinbarkeit von Familien- und Berufsleben technisch modern ausgestattete Arbeitsplätze mit der Option zum mobilen Arbeiten oder Homeoffice attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine tarifliche Vergütung nach Entgeltgruppe 9c TVöD (VKA) Netto-Booster in Form von steuerfreien Arbeitgeberzuschüssen (z.B. Wertgutscheine, Sachbezüge etc.) eine betriebliche Altersversorgung (VBL) sowie mehrere Möglichkeiten der zusätzlichen freiwilligen Altersvorsorge weitere Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes wie Jahressonderzahlung, leistungsorientiertes Entgelt, vermögenswirksame Leistungen, 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) ein vielseitiges Gesundheitsförderungsangebot (z. B. Betriebssport, Gesundheitskurse oder Teilnahme an Firmen-Fitnessprogrammen wie Hansefit oder EGYM Wellpass) Unterstützungsmöglichkeiten im Rahmen der awo lifebalance (kostenlose Beratung zu Themen wie Kinderbetreuung, Pflege von Angehörigen oder Work-Life-Balance) Option zur Teilnahme an der Vorteilswelt der Gemeinde Edewecht (Sonderkonditionen und Rabatte bei über 400 Partnerunternehmen) Fahrrad-Leasing tierfreundlicher Arbeitsplatz: Bürohunde sind willkommen kostenlose Parkplätze direkt am Rathaus Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Teilzeitwünsche können berücksichtigt werden, sofern dies organisatorisch möglich ist. Kontakt Für Rückfragen zu der Stelle steht dir der Sachgebietsleiter Herr Knorr unter der Telefonnummer 04405 916-2310 oder per E-Mail an knorr@edewecht.de gern zur Verfügung. Für Auskünfte zum Bewerbungsverfahren wende dich bitte an Frau Roelfs unter der Telefonnummer 04405 916-2040 oder per E-Mail an bewerbung@edewecht.de. Deine aussagekräftige Bewerbung kannst du gernüber unser Online-Bewerbungsportal einreichen. Gemeinde Edewecht · Fachbereich I/Personal Rathausstraße 7 · 26188 Edewecht · www.edewecht.de/karriere/arbeiten-bei-uns/ Wichtiger Hinweis: Um das Bewerbungsverfahren durchführen zu können, ist es notwendig, personenbezogene Daten zu speichern. Durch Zusendung der Bewerbung erklärst du dich einverstanden, dass wir deine Daten zu Bewerbungszwecken unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch speichern und verarbeiten. Wichtige Hinweise zum Datenschutz findest du unter https://edewecht.de/karriere/stellenangebote/datenschutz-fuer-bewerber-innen/. Im Rahmen des Auswahlverfahrens entstandene Reisekosten können leider nicht erstattet werden.
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