Öffentlicher Dienst: Leiter/in des Jugendzentrums Meinerzhagen

Die Stadt Meinerzhagen in Nordrhein-Westfalen sucht eine/n Leiter/in des Jugendzentrums – eine spannende Gelegenheit, Teil eines dynamischen Teams zu werden! Meinerzhagen zeichnet sich durch die perfekte Kombination von urbanem Leben und Naturnähe aus. Mit rund 20.000 Einwohnerinnen und Einwohnern versteht sich die Stadtverwaltung als zuverlässiger Dienstleister und bietet 24/7 Unterstützung in allen Lebenslagen.

In dieser unbefristeten Vollzeitstelle (ab 1. Januar 2026) sind flexible Arbeitszeiten nachmittags und abends gefragt. Das Entgelt orientiert sich an der Entgeltgruppe S 15 SuE des TVöD-V, mit einem attraktiven Gehalt von 4.000,66 € bis 5.665,23 € je nach Berufserfahrung. Die Stadtverwaltung bietet nicht nur eine familienfreundliche Arbeitsumgebung, sondern auch eine Vielzahl von Zukunftsperspektiven und Fortbildungsmöglichkeiten.

Ihre Aufgaben umfassen die Leitung des Jugendzentrums sowie die Organisation und Durchführung der offenen Kinder- und Jugendarbeit. Sie entwickeln Konzepte, bauen Netzwerke mit dem Kreisjugendamt, Schulen und Vereinen auf und führen Verwaltungsarbeiten durch. Einzelgespräche mit Kindern und Jugendlichen runden Ihr Aufgabenprofil ab.

Als Bewerber/in sollten Sie eine Qualifikation als Sozialarbeiter/in oder Sozialpädagoge/-pädagogin vorweisen und bereits Erfahrung in der offenen Jugendarbeit gesammelt haben. Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und ein sicheres Auftreten sind unerlässlich. Zudem sollten Sie mit gängigen Office-Produkten vertraut sein und im Besitz eines Führerscheins der Klasse B sein.

Sie erwartet ein gutes Arbeitsklima und kostenlose Parkmöglichkeiten am Jugendzentrum. Bei Interesse können Sie sich bis zum 25. Juli 2025 bewerben. Für weitere Informationen stehen Ihnen Frau Rama Figueiredo und Herr Schürmann gerne zur Verfügung. Die Stadt Meinerzhagen freut sich auf Ihre Bewerbung – unabhängig von Alter, Geschlecht, oder Herkunft!

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Jobtitel

Leiter/in des Jugendzentrums Meinerzhagen – Vollzeit / Teilzeit

Unternehmen

Stadt Meinerzhagen

Vollständige Stellenbeschreibung

In Meinerzhagen verbindet sich urbanes Leben mit Naturnähe; bei uns trifft Tradition auf Innovationsstärke und nicht zuletzt macht eine vitale und funktionierende Infrastruktur Meinerzhagen zu einem Mittelzentrum in der Region. Für die rund 20.000 Einwohnerinnen und Einwohner versteht sich die Stadtverwaltung als kompetenter Dienstleister und steht ihnen mit rund 230 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in allen Lebenslagen zur Seite. Wir arbeiten in einem professionellen, freundlichen Team, in dem eine gute Arbeitsatmosphäre ebenso zählt wie Sachverstand, Tatkraft und Fachwissen. Gemeinsam gestalten wir aktuelle Themen und schaffen Grundlagen für die Zukunft. Dafür brauchen wir versierte, engagierte Kolleginnen und Kollegen. Als familienfreundlicher Arbeitgeber setzen wir auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf – beispielsweise durch Teilzeitbeschäftigung und flexible Arbeitszeitmodelle –, sowie auf ein umfangreiches Gesundheitsmanagement. Eine attraktive Betriebsrente für tariflich Beschäftigte, weitere Zusatzleistungen sowie ein ausgeprägter Fokus auf den Bereich Ausbildung ergänzen das Profil der Stadtverwaltung als Arbeitgeber: Wir bieten Arbeitsplätze mit Zukunftsperspektiven sowie individuellen, abwechslungsreichen Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem krisensicheren Umfeld. Wir suchen eine/n Leiter/in des Jugendzentrums Meinerzhagen Eckdaten: Unbefristete Vollzeitbeschäftigung (Arbeitszeiten nachmittags und abends) Entgeltgruppe S 15 SuE zum TVöD-V Einstellung ab: 1. Januar 2026 Bewerbungsfrist: 25. Juli 2025 Sie verstärken unser Team mit diesen Aufgabenschwerpunkten: Leitung des Jugendzentrums Meinerzhagen einschließlich des Jugendtreffs Valbert und der mobilen / aufsuchender Arbeit Konzeptentwicklung, Programmplanung und Durchführung der offenen Kinder- und Jugendarbeit Netzwerkarbeit und Zusammenarbeit mit dem Kreisjugendamt, Vereinen, Verbänden und Schulen Verwaltungsarbeiten (Haushaltsplanung, Kassenführung, Abrechnungen, Bestellungen und Einkäufe) Einzelgespräche und -beratung mit Kindern und Jugendlichen Praxisanleitungen Dieses Profil zeichnet Sie aus: Voraussetzung ist die Qualifikation als Sozialarbeiter/in oder Sozialpädagoge/-pädagogin (Diplom oder Bachelor) und berufliche Erfahrung in der offenen Kinder- und Jugendarbeit. Weiterhin sind Team- und Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsfähigkeit, Belastbarkeit, überzeugendes und freundliches Auftreten sowie sicherer Umgang mit gängigen Office-Produkten und der Führerschein Klasse B erforderlich. Das bietet Ihnen die Stadt Meinerzhagen: eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit ein gutes Arbeitsklima in teamorientierten Strukturen ein Entgelt auf Grundlage der EG S 15 SuE zum TVöD-V in der Größenordnung von 4.000,66 € bis 5.665,23 € je nach Berufserfahrung und die im öffentlichen Dienst üblichen Zusatzleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung) ein vielfältiges Angebot im Bereich des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (z.B. Fahrradleasing) Fachbezogene individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Gute Verkehrsanbindung (A 45 und ÖPNV), kostenlose Parkmöglichkeiten am Jugendzentrum und Jugendtreff Wenn Sie an dieser Stelle interessiert sind, bewerben Sie sich gerne direkt hier: Nähere Auskünfte zum Aufgabeninhalt gibt Ihnen Frau Rama Figueiredo unter 02354/77150 oder Frau Stöhr unter 02354/12419. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an Herrn Schürmann unter 02354/77-116. Die Stadt Meinerzhagen steht in ihrem Selbstverständnis und in ihrer Arbeit für Kultur und Vielfalt. Deshalb freuen wir uns über Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, kulturellem oder sozialen Hintergrund, sexueller Identität, Religion und Weltanschauung. Jetzt bewerben

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