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Öffentlicher Dienst: Initiativbewerbung (Kitas Gebiet VZ Ehingen) in Ehingen, Baden-Württemberg von Kath. Verwaltungszentrum Ehingen gesucht

Initiativbewerbung im öffentlichen Dienst: Kitas im Gebiet VZ Ehingen

Das Katholische Verwaltungszentrum Ehingen sucht Verstärkung für seine 31 Kindertagesstätten im Dekanat Ehingen-Ulm. Wenn du bereit bist für einen Karrieresprung in unser dynamisches Kita-Team, dann ist jetzt der perfekte Zeitpunkt, um dich zu bewerben!

Unsere Kitas sind weit mehr als nur Betreuungsplätze: Sie bieten ein Raum für Miteinander, in dem Kinder, Eltern und Mitarbeitende gemeinsam wachsen und lernen. Wir legen großen Wert auf eine ganzheitliche und werteorientierte Förderung, die die individuelle Entwicklung jedes Kindes unterstützt. In einer Atmosphäre von Wertschätzung und Achtsamkeit begleiten wir die Kleinsten auf ihrem Lebensweg.

Was dich erwartet:

  • Ein herzliches und engagiertes Team, das sich auf deine Unterstützung freut.
  • Abwechslungsreiche und kreative pädagogische Arbeit mit viel Gestaltungsraum.
  • Eine SuE-Zulage von bis zu 130 Euro, sowie die Möglichkeit auf zwei Umwandlungstage.
  • Attraktive Rabatte, wie Corporate Benefits und ein Jobrad.
  • Anspruch auf zwei Regenerationstage jährlich sowie drei zusätzliche Ausgleichstage.
  • Kinderzulage in Höhe von 50 Euro pro Kind bei Vollzeitbeschäftigung.
  • Zuschüsse zur Geburt eines Kindes und weitere Sonderleistungen.
  • Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen in einem flexiblen Arbeitsumfeld.
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub pro Jahr.

Was du mitbringst:

Du verfügst über eine pädagogische Ausbildung oder ein Studium nach § 7 KitaG, Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen. Teamfähigkeit, Kreativität und eine Identifikation mit christlichen Werten sind ebenfalls essenziell.

Deine Vorteile im Überblick:

Faire Bezahlung nach den Regelungen der AVO-DRS, flexible Arbeitszeitmodelle, und ein umfangreiches Weiterbildungsangebot sind nur einige der Vorteile, die dir bei uns geboten werden.

Hast du Fragen? Kontaktiere Achim Scheffold unter Telefon 07391-50028 12 oder per E-Mail an ascheffold@kvz.drs.de.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Zur kompletten Jobbeschreibung … *

Jobtitel

Initiativbewerbung (Kitas Gebiet VZ Ehingen)

Unternehmen

Kath. Verwaltungszentrum Ehingen

Vollständige Stellenbeschreibung

Kath. Kindertagesstätten im Dekanat Ehingen-UlmInitiativbewerbung (Kitas Gebiet VZ Ehingen)für unsere 31 Kindergärten des Kath. Verwaltungszentrums EhingenWir suchen Verstärkung für unsere Kath. Kindertagesstätten im Dekanat Ehingen-Ulm. Bist du bereit für einen Karrieresprung in unser Kita-Team? Dann bewirb dich jetzt!Unsere 31 Kindergärten im Dekanat Ehingen-Ulm sind mehr als nur Betreuungsorte – sie sind lebendige Orte des Miteinanders, an denen Kinder, Eltern und Mitarbeitende täglich wachsen und lernen. In einer Atmosphäre der Wertschätzung und Achtsamkeit begleiten wir die Kleinsten auf ihrem Weg ins Leben. Dabei legen wir großen Wert auf eine ganzheitliche und werteorientierte Förderung, die die individuelle Entfaltung jedes Kindes unterstützt.Das erwartet dich:

  • ein herzliches und engagiertes Team, das sich auf Deine Unterstützung freut
  • Abwechslungsreiche und kreative pädagogische Arbeit mit viel Gestaltungsraum
  • SuE-Zulage in Höhe von bis zu 130 Euro verbunden mit der Möglichkeit auf zwei Umwandlungstage
  • Rabatte über Firmen bei Coporate Benefits und ein Jobrad sichern
  • Anspruch auf zwei Regenerationstage pro Jahr
  • Drei zusätzliche Ausgleichstage für die Erziehung von Kindern unter zwölf Jahren oder die Pflege von nahen Angehörigen
  • Kinderzulage in Höhe von 50 Euro je Kind bei Vollbeschäftigung; bei Teilzeitbeschäftigung anteilig
  • Zuschuss zur Geburt eines Kindes von 500 Euro je Kind bei Vollbeschäftigung; mindestens jedoch 250 Euro
  • Zusätzliche Arbeitsbefreiungen bei Einschulung, Eheschließung, Übernahme einer Patenschaft etc.
  • Fachlicher Austausch und Beratung in regelmäßigen Teamsitzungen, individuelle Fort- und Weiterbildungen sowie Inhouse-Fortbildungen
  • Flexibilität in Bezug auf den Stellenumfang und unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Grundsätzlich Anspruch auf drei Wochen ununterbrochenen Urlaub in den Sommerferien, Urlaubsanspruch gesamt von 30 Tagen / Jahr
  • Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung
  • Einstellung und Vergütung erfolgen nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart, unter Verwendung der Entgeltordnung des TVöD

Das bringst du mit:

  • eine erfolgreich abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder Studium nach § 7 KitaG oder Wunsch nach Mitarbeiter in unseren Kindergärten bzw. Ausbildung
  • Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deren individuelle Förderung
  • Einfühlungsvermögen und Geduld im Umgang mit Kindern, Eltern und Kolleg:innen
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke für eine wertschätzende Zusammenarbeit
  • Kreativität und Engagement, um abwechslungsreiche Bildungsangebote zu gestalten
  • Eigenverantwortliches und zuverlässiges Arbeiten
  • Offenheit für neue pädagogische Konzepte und Interesse an Weiterbildungen
  • Identifikation mit christlichen Werten

Ihre Vorteile auf einen Blick:

  • Faire Bezahlung: Das Gehalt richtet sich nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mit TVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betriebliche Vorsorge.
  • Work-Life-Balance: Es gibt flexible Arbeitszeitmodelle, sowie Sonderurlaub und Ausgleichstage insb. für Familien mit Kindern.

Weiterbildung: Wir fördern die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. * Digitalisierung: Wir bieten eine digitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas, dies reduziert Aufwand und schafft mehr Zeit für die päd. Arbeit.

  • Corporate Benefits: Profitiere von Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern.
  • Jobticket-Zuschuss: Als Mitarbeitern:in profitieren Sie von Zuschüssen zum Jobticket um Ihre Wege stressfrei und kostengünstig zu gestalten.

Einstellung und Vergütung richten sich nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS). Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation bis zu S8a gemäß AVO-DRS (Sozial- und Erziehungsdienst).Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden begrüßt und bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.DU hast Fragen?Deine Ansprechperson im Kath. Verwaltungszentrum Ehingen ist Achim Scheffold (Telefon 07391-50028 12, E-Mail: ascheffold@kvz.drs.de). Diözese Rottenburg-Stuttgart KdöR
Kath. Verwaltungszentrum Ehingen
Hehlestraße 2
89584 Ehingen

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Standort

Ehingen, Baden-Württemberg

Veröffentlichungsdatum

Wed, 09 Jul 2025 22:46:59 GMT

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