Öffentlicher Dienst: Stellv. Leitung (m/w/d) der geburtshilflichen Station in Rendsburg in Rendsburg, Schleswig-Holstein von Schön Klinik gesucht

Stellvertretende Leitung der geburtshilflichen Station in Rendsburg – Ihre Chance im öffentlichen Dienst!

Herzlich willkommen! In der Schön Klinik Rendsburg, einem zentralen Schwerpunktversorger in Schleswig-Holstein, wird ab sofort eine stellvertretende Leitung (m/w/d) für die geburtshilfliche Station gesucht. Wir suchen motivierte Fachkräfte, die ein Umfeld mitgestalten möchten, in dem neues Leben beginnt.

Die Schön Klinik beschäftigt über 1.800 Mitarbeitende und versorgt jährlich rund 80.000 Patientinnen und Patienten in verschiedenen Fachbereichen. Unsere Klinik bietet nicht nur die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten, sondern auch die Chance, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln.

Ihre Aufgaben – Freuen Sie sich auf:

Fachliche Unterstützung: Gemeinsam mit der Leitung gestalten Sie die organisatorische und personelle Führung unseres geburtshilflichen Pflegeteams.
Familienorientierte Pflege: Verantwortungsvoll setzen Sie unser geburtshilfliches Versorgungskonzept um und stellen die hohe Qualität der Pflege sicher.
Zusammenarbeit: Engagiert arbeiten Sie mit Hebammen und anderen Berufsgruppen zusammen, um die bestmögliche Betreuung für unsere Patientinnen zu gewährleisten.

Ihr Profil – Das bringen Sie mit:

Eine abgeschlossene Ausbildung in Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege oder als Hebamme.
Idealerweise haben Sie bereits eine Weiterbildung zur Leitung einer Pflegeeinheit oder sind bereit, diese zeitnah zu absolvieren.
Mehrjährige Berufserfahrung, Führungskompetenz und organisatorisches Geschick sind wünschenswert.
Sie sind sicher im Umgang mit KIS-Systemen, Medico und MS-Office.

Ihre Benefits – Damit können Sie rechnen:

Flexibilität: Ob in Voll- oder Teilzeit, Sie gestalten Ihre Work-Life-Balance selbst.
Faire Vergütung: Ihre Leistung wird nach TVöD honoriert, inklusive attraktiver Zulagen.
Gesundheitsangebote: Profitieren Sie von EGYM Wellpass und einem umfassenden Gesundheitsangebot.

Bewerbungen sind bis zum 24.07.2025 möglich. Für Rückfragen steht Sascha Frank, Pflegedirektor, unter +49 4331 200 9041 gerne zur Verfügung. Seien Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der Geburtshilfe aktiv mit!

Zur kompletten Jobbeschreibung … *

Jobtitel

Stellv. Leitung (m/w/d) der geburtshilflichen Station in Rendsburg

Unternehmen

Schön Klinik

Vollständige Stellenbeschreibung

Rendsburg
Berufserfahrung
Krankenpflege, Altenpflege, Therapie
Medizin, Pharmazie, Labor

Voll/Teilzeit

Herzlich WillkommenSie möchten ein Umfeld prägen, in dem neues Leben beginnt und gleichzeitig ein Team stärken, das mit Herz und Kompetenz begleitet? Dann werden Sie jetzt stellvertrende Leitung unserer geburtshilflichen Station! Die Schön Klinik Rendsburg ist ein zentraler Schwerpunktversorger in Schleswig-Holstein und seit 2023 Teil der bundesweit tätigen Schön Klinik Gruppe. Mit über 1.800 Mitarbeitenden werden jährlich rund 80.000 Patientinnen und Patienten in 22 Fachzentren und drei Tageskliniken versorgt. Schwerpunkte sind u.a. Neurologie, Neurochirurgie, Geburtshilfe, Kinder- und Jugendmedizin, Gefäß- und Thoraxchirurgie sowie Psychiatrie. Die Klinik ist Lehrkrankenhaus der Uni Kiel und betreibt ein eigenes Bildungszentrum mit rund 200 Auszubildenden. Bitte bewerben Sie sich bis zum 24.07.2025!Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen

Fachliche Unterstützung: Sie unterstützen die Leitung engagiert in der fachlichen, organisatorischen und personellen Führung unseres geburtshilflichen Pflegeteams.
Familienorientierte Pflege: Sie stellen eine qualitativ hochwertige, familienorientierte Pflege sicher und setzen dabei unser geburtshilfliches Versorgungskonzept engagiert und verantwortungsvoll um.
Übergreifende Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng und interdisziplinär mit den Hebammen im Kreißsaal, dem ärztlichen Dienst sowie weiteren Berufsgruppen zusammen, um eine bestmögliche Betreuung der Patientinnen zu gewährleisten.

Ihr Profil – Das wünschen wir uns

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Pflegefachfrau/-mann oder als Hebamme bzw. Entbindungspfleger.
Idealerweise haben Sie die Weiterbildung zur Leitung einer Pflegeeinheit bereits abgeschlossen oder sind bereit, diese zeitnah zu absolvieren.
Im Umgang mit KIS-Systemen, Medico und den MS-Office-Produkten sind Sie sicher, zudem verfügen Sie über grundlegende EDV-Kenntnisse.
Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung, Führungskompetenz, organisatorisches Geschick sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit mit.
Fachliche Kompetenz im Bereich der Geburtshilfe ist wünschenswert, ebenso wie Ihr Interesse an der Weiterentwicklung der Abteilung und Ihres Teams.

Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität).Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen

Flexibilität, die zu Ihnen passt: Ob Vollzeit, Teilzeit, verlässliche Dienste oder eine 5-Tage-Woche – gestalten Sie Ihre persönliche Work-Life-Balance. Ein starkes Team und wertschätzende Führung warten auf Sie!
Faire & attraktive Vergütung: Ihre Leistung verdient Anerkennung – deshalb bieten wir Ihnen eine Bezahlung, nach TVöD mit attraktiven Zulagen und Sonderurlauben.
Exklusive geldwerte Vorteile: Profitieren Sie von Firmenfahrrad-Leasing, exklusiven Rabatten bei Top-Marken, einem Zuschuss zum Deutschlandticket, betriebliche Altersvorsorge und vielseitigen Gesundheitsangeboten.
Fitness & Wellness: Mit dem EGYM Wellpass trainieren und entspannen Sie für nur 29,90 €/Monat deutschlandweit in über 8.000 Fitnessstudios – ganz flexibel in Ihrer Freizeit.
Privatpatientenstatus für Sie & Ihre Angehörigen: Genießen Sie exzellente medizinische Versorgung in unseren Kliniken sowie vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen – ganz ohne lange Wartezeiten.
Rundum unterstützt mit dem pme Familienservice: Ob bei der Kinderbetreuung, in schwierigen Lebenssituationen oder bei der Pflege von Angehörigen: Wir sind rund um die Uhr für Sie da!
Gemeinsam stark – Teamspirit, der verbindet: Regelmäßige Teambuildings und gemeinsame Events sorgen für Zusammenhalt und gute Laune – auch außerhalb des Arbeitsplatzes.
Das Beste kommt zum Schluss: Top-Einarbeitungskonzept, Arbeiten in interdisziplinären Teams, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Bildungszentrum, Kooperation für Kinderbetreuung und freier Zugang zu Fachpresse und E-Learning-Tools „SpringerPflege“ und „SpringerMedizin“.

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