Öffentlicher Dienst: Koordinator/in (m/w/d) für Praktikanten- und Studierendenmanagement Personalmanagement in Altdorf, Bayern - Nürnberg, Bayern von Klinikum Nurnberg gesucht

Öffentlicher Dienst: Koordinator/in (m/w/d) für Praktikanten- und Studierendenmanagement im Klinikum Nürnberg

Herzlich willkommen im Klinikum Nürnberg! Unser Haus, eines der größten kommunalen Krankenhäuser Deutschlands, versorgt jährlich rund 335.000 Patienten. Mit über 8.400 Mitarbeitenden bieten wir ein umfassendes medizinisches Leistungsspektrum. In unseren vier Standorten in Nürnberg, Lauf und Altdorf setzen wir uns leidenschaftlich für die bestmögliche Patientenversorgung in der Metropolregion Nürnberg ein.

Ein zentraler Bestandteil unserer Arbeit ist das Praktikanten- und Studierendenmanagement. Hier suchen wir eine engagierte Koordinatorin oder einen Koordinator (m/w/d), die/der ab dem 01.10.2025 in Vollzeit unsere Prozesse gestaltet. Du bist verantwortlich dafür, jungen Menschen den Einstieg ins Gesundheitswesen zu erleichtern. Dies umfasst die Organisation von Praktika und die Betreuung von Studierendenprogrammen – vom ersten Kontakt bis zum erfolgreichen Abschluss.

In dieser Position bist du in enger Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen und Interessenvertretungen tätig. Deine Aufgaben beinhalten die Steuerung des Recruitings, das Vertragsmanagement sowie die umfassende Begleitung der Bewerberinnen und Bewerber durch die verschiedenen Phasen des Employee Lifecycles.

Was wir von dir erwarten? Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalbereich. Erfahrung im Recruiting oder in der Betreuung von Praktikanten ist von Vorteil. Außerdem bringst du ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Organisationsgeschick mit.

Was bieten wir? Barrierefreiheit, flexible Arbeitszeiten, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, und eine familienfreundliche Personalpolitik. Zudem erwarten dich tarifliche Vergütung und attraktive Zusatzleistungen wie Fahrradleasing und Mitarbeiterrabatte.

Wenn du eine spannende Herausforderung in einem lebenswerten Umfeld suchst, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

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Jobtitel

Koordinator/in (m/w/d) für Praktikanten- und Studierendenmanagement Personalmanagement

Unternehmen

Klinikum Nurnberg

Vollständige Stellenbeschreibung

Herzlich willkommen im Klinikum Nürnberg! Mit rund 335.000 stationären und ambulanten Patienten im Jahr sind wir eines der größten kommunalen Krankenhäuser in Deutschland. Wir kümmern uns mit rund 8.400 Beschäftigten um das Wohl unserer Patientinnen und Patienten. Dabei bieten wir sämtliche medizinische Fachrichtungen an und engagieren uns in unserem Klinikverbund mit vier Standorten in Nürnberg, Lauf und Altdorf mit Herz und Know-how für eine bestmögliche Patientenversorgung in der Metropolregion Nürnberg.Zu unserem Haus gehören zudem die Akademie Klinikum Nürnberg sowie die Paracelsus Medizinische Privatuniversität Campus Nürnberg (PMU). Zusammen gestalten wir zukunftsweisende Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und bieten neben dem Studium der Humanmedizin auch ein internationales Doktoratsstudium „Medical Science“ (Ph.D.) an. Mit unserem umfangreichen Bildungsangebot wollen wir unsere Mitarbeitenden zuverlässig in ihrer Laufbahnentwicklung am Klinikum begleiten.Wenn Sie eine spannende und vielfältige Tätigkeit mit exzellenten Entwicklungschancen in einem lebenswerten Umfeld suchen, dann freuen wir uns auf Sie!Koordinator/in (m/w/d) für Praktikanten- und Studierendenmanagement
Personalmanagement

Klinikum Nürnberg | Campus Nord
01.10.2025
Vollzeit
unbefristet

Im Rahmen Ihres Verantwortungsbereichs gestalten Sie aktiv den Einstieg junger Menschen in die Berufswelt im Gesundheitswesen – durch eine strukturierte Koordination von Praktikums- und Studienprozessen sowie eine enge Zusammenarbeit mit unseren Fachbereichen – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben

Eigenverantwortliche Organisation und Betreuung aller Prozesse rund um Praktika und Studierendenprogramme – vom Erstkontakt bis zum Abschluss
Steuerung des gesamten Recruiting- und Betreuungsprozesses: von der Auswahl geeigneter Bewerberinnen und Bewerbern über Vertrags- und Bescheinigungsmanagement bis hin zur ganzheitlichen Begleitung entlang des Employee Lifecycle
Enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, Schnittstellen und Interessenvertretungen zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs

Profil

Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalbereich
Erfahrung im Bereich Recruiting, Vertragswesen oder vorzugsweise in der Betreuung von Praktikanten und Studierenden
Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Organistationsgeschick und Zuverlässigkeit
Fundierte MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Word und Excel
Sicherer Umgang mit SAP-HR und Bewerbermanagementsoftware (d.vinci) wünschenswert

Wir bieten

Barrierefreiheit
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeitmodelle
Fort- und Weiterbildung
Gute Verkehrsanbindung
Guthabenkarte
Fahrradleasing
Jobticket
Kantine
Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Mitarbeiterrabatte
Tarifliche Vergütung nach TVöD – K
Vermögenswirksame Leistungen

38,5-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit (Kernzeit: 8:30 Uhr–15:30 Uhr)
Eingruppierung nach E7 TVöD-K
Attraktive Zusatzleistungen: Guthabenkarte im Cafeteriamodell, Fahrradleasing und Zuschuss zum Deutschlandticket
Vom Arbeitgeber finanzierte Betriebsrente direkt vom Bruttogehalt
Vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
Familienfreundliche Personalpolitik und Unterstützung bei der Suche nach Betreuungsmöglichkeiten für Ihre Kinder

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