Öffentlicher Dienst: IT-Spezialist/-in für Schnittstellen & Datenintegration (m/w/d) in Neuss, Nordrhein-Westfalen von Kommunaler Zweckverband ITK Rheinland gesucht

Öffentlicher Dienst: IT-Spezialist/-in für Schnittstellen & Datenintegration (m/w/d) in Neuss

Der Kommunale Zweckverband ITK Rheinland sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Unterstützung als IT-Spezialist/-in für Schnittstellen & Datenintegration. Wenn Sie eine Leidenschaft für technische Schnittstellen haben und einen reibungslosen Datenaustausch zwischen Fachverfahren und Finanzsoftware garantieren möchten, sind Sie hier genau richtig!

ITK Rheinland gehört zu den größten und modernsten IT-Dienstleistern für Kommunen in Nordrhein-Westfalen. Über 15.000 AnwenderInnen in Städten wie Düsseldorf, Mönchengladbach und im Rhein-Kreis Neuss profitieren von einem umfangreichen Service, der von der IT-Beratung bis zur Integration von Anwendungen reicht.

Ihre Aufgaben:

Betreuung und Administration von Schnittstellen: Stellen Sie sicher, dass alles reibungslos funktioniert.
Weiterentwicklung bestehender Schnittstellen: Passen Sie diese an neue Anforderungen an und setzen Sie innovative technische Lösungen um.
Koordination der Datenmigration in der SAP-Infrastruktur: Unterstützen Sie bei der Erstellung von Scripts.
Fehleranalyse und Qualitätssicherung: Entwickeln Sie Lösungen und sorgen Sie für eine stabile Funktionalität.
Enger Austausch mit internen und externen Partnern, um die optimale Anbindung an die bestehende IT-Infrastruktur sicherzustellen.

Ihr Profil:

Abgeschlossenes Studium in Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung, beispielsweise als Fachinformatiker/-in für Anwendungsentwicklung.
Erfahrung in der Administration von Schnittstellenanwendungen, idealerweise im Umfeld von Finanzsoftware oder SAP.
Kenntnisse in SAP-Schnittstellen und Datenmigrationen sowie Programmierkenntnisse in PowerShell, Java, ABAP und weiteren Technologien.
Gutes Verständnis für Datenbanken, API-Anbindungen und Webservices (REST, SOAP).

Was wir bieten:

Sicherheit im öffentlichen Dienst und eine attraktive Vergütung.
Betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitsbedingungen.
Gesundheitsförderung und ein vergünstigtes Firmenticket.

Die Anstellung erfolgt gemäß Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Wir freuen uns über Bewerbungen von Personen unabhängig von Herkunft, Geschlecht oder Behinderung. Frauen werden ausdrücklich ermutigt, sich zu bewerben, um den Anteil in Unterrepräsentationen zu erhöhen. Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams und gestalten Sie die Zukunft der IT-Landschaft aktiv mit!

Zur kompletten Jobbeschreibung … *

Jobtitel

IT-Spezialist/-in für Schnittstellen & Datenintegration (m/w/d)

Unternehmen

Kommunaler Zweckverband ITK Rheinland

Vollständige Stellenbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre engagierte Unterstützung alsIT-Spezialist/-in für Schnittstellen & Datenintegration (m/w/d)Sie sind begeistert von technischen Schnittstellen und möchten einen reibungslosen Datenaustausch zwischen Fachverfahren und Finanzsoftware sicherstellen? Dann werden Sie Teil unseres Teams! Bei uns erwarten Sie spannende Herausforderungen, viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, innovative IT-Lösungen aktiv voranzutreiben.Die ist einer der größten und modernsten IT-Dienstleister für Kommunen in Nordrhein-Westfalen. Für die Landeshauptstadt Düsseldorf, die Kommunen im Rhein-Kreis Neuss, den Kreis selbst und die Stadt Mönchengladbach bietet sie rund 15.000 AnwenderInnen einen umfassenden Service von der Beratung bei der Gestaltung der IT-Landschaft über die Auswahl konkreter Produkte bis hin zur Integration von Anwendungen und Verfahren sowie deren täglichen Betrieb.ITK Rheinland
Aufgaben

Sie betreuen und administrieren Schnittstellen und stellen deren reibungslosen Betrieb sicher.
Sie entwickeln bestehende Schnittstellen weiter, passen diese an neue Anforderungen an und setzen technische Lösungen um.
Sie koordinieren und realisieren die Migration vorhandener Datenbestände in der SAP-Infrastruktur und unterstützen bei der Erstellung von Skripten.
Sie analysieren Fehler, entwickeln Lösungen und sorgen durch Qualitätssicherung für eine reibungslose Funktionalität.
Sie arbeiten eng mit internen und externen Partnern zusammen und stellen die optimale Anbindung von Fachverfahren an die bestehende IT-Infrastruktur sicher.

Profil

Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine Ausbildung, z. B. als Fachinformatiker/-in Anwendungsentwicklung, bzw. eine vergleichbare Qualifikation.
Sie verfügen über Erfahrung in der Administration und Betreuung von Schnittstellenanwendungen, idealerweise im Umfeld von Finanzsoftware oder SAP.
Sie bringen Kenntnisse in SAP-Schnittstellen sowie in der Migration von Datenbeständen mit.
Sie haben Erfahrung in der technischen Umsetzung von IT-Projekten, insbesondere in der Einführung neuer Systeme oder der Optimierung bestehender Schnittstellen.
Sie verfügen über Programmier- und Scripting-Kenntnisse und sind idealerweise bereits sicher im Umgang mit PowerShell, Java, ABAP und weiteren relevanten Technologien.
Sie haben ein gutes Verständnis für Datenbanken, API-Anbindungen und Webservices (REST, SOAP) sowie Erfahrung mit Datenmigrationen und SQL-Datenbanken.
Sie kennen sich mit IT-Architekturen und IT-Sicherheitsanforderungen aus und können diese bei der Schnittstellenentwicklung berücksichtigen.

Wir bieten

Sicherheit im öffentlichen Dienst
Attraktive Vergütung
Betriebliche Altersvorsorge
Weiterbildung und Karriere
Flexible Arbeitsbedingungen
Vergünstigtes Firmenticket
Gesundheitsförderung

Die Einstellung erfolgt im Rahmen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. im Beamtenverhältnis nach dem Landesbeamten- und Landesbesoldungsgesetz – inklusive aller Sozialleistungen eines öffentlichen Arbeitgebers. Im Sinne der Gleichstellung begrüßen wir Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder Behinderung. Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Zur Erhöhung des Anteils an Frauen in Leitungsfunktionen und unterrepräsentierten Berufsbereichen sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern keine überwiegenden Gründe vorliegen.CRJT1_DE

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